在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年8月20日- 回答者:
-
- 20代後半
- 男性
- 9年前
- 技能工(整備・メカニック)
- 正社員
【良い点】
月ごとの点検目標台数など3ヶ月連続達成したりすると少ないが報奨金が出るなど目標をもって仕事をする事が出来る。またその時にもよるが利益が出てる...続きを読む(全152文字)
株式会社ホンダ鹿児島 報酬UP
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年8月20日【良い点】
月ごとの点検目標台数など3ヶ月連続達成したりすると少ないが報奨金が出るなど目標をもって仕事をする事が出来る。またその時にもよるが利益が出てる...続きを読む(全152文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社名 | 株式会社ホンダ鹿児島 |
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フリガナ | ホンダカゴシマ |
設立日 | 1968年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 52人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 服部浩幸 |
本社所在地 | 〒899-5117 鹿児島県霧島市隼人町見次1092番地1 |
URL | https://www.hondanet.co.jp/hondacars-kagoshimakita/ |
22年3月期 | |
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連結・単体
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単体 |
資産合計
(円)
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16億1803万 |
純資産
(円)
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売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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2010万 |
利益余剰金
(円)
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4億5331万 |
売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。