オズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
営業事務さんの女性は働きやすい環境かなと見てて思いました。拠点により営業所でのピリつき等は見受けられましたが事務員さん同士は仲が良く、という...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーション高く勉強し力をつけている若手がいる一方で、ただ納品して症例を立って眺めてる営業マンのやる気の差が謙...続きを読む(全181文字)

【良い点】
実際の手術、症例に立ち会い、患者様の命を救う現場で医師やコメディカルの方々から感謝されることはやり甲斐があります。続きを読む(全63文字)

【良い点】
医療機器の卸会社ということもあり将来なくなることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険償還価格が改定されており、毎...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当病院によりますが土日祝日に緊急で呼び出されることがあります。平日深夜でも呼び出されることもあるので社用携帯を...続きを読む(全219文字)

【良い点】
比較的売上に対しては緩いと思います。社内の雰囲気も悪くはないと思いますが、営業所によってかなり違うように思います。普通に仕事をこなす事の出来...続きを読む(全210文字)

【良い点】
メディアスホールディングスグループで安定感はある。緊急対応などで出社せざるおえない事があるが、基本的には土日祝日休み。医療代理店にしては比較...続きを読む(全188文字)

【良い点】
トレーニングはEラーニングが多々用意されている。更に自己啓発に対して会社が費用を負担してくれる制度もある。英語は出来た方が良いので、英会話を...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社内や外部等でも対面、オンライン問わずトレーニングや受講の機会は充実しており費用面での補助もあります。能動的にチャンスを見つけ、活用できる人...続きを読む(全187文字)

【良い点】
かなり昔に在籍していた為、今のタレントディベロップメントについてはわかりませんが、体系的な教育体制はなかった。各部門に教育が委ねられ、のんび...続きを読む(全100文字)

【良い点】
3年目までは多数の教育プログラムを用意されており、資格取得にかかる費用も会社が負担してくれます。
それ以降は資格取得をかなり強く勧められます...続きを読む(全183文字)

【良い点】
医療機関への定期訪問がメインとなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
普段の業務と並行して学習できる時間はそこまで多くない。
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
社内トレーニングは色々あります。
ウェブ形式ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
新製品出ても、ウェブトレーニングのみでフォロー...続きを読む(全128文字)

【良い点】
昇給試験は、3年目以降で人事考課の評価によって受けることができる
毎年今後の目標ややってみたい仕事のアンケートを出すことができずっと書いてれ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
新卒社員に対しては適材適所、希望を受け入れ働きやすい環境を積極的に与えようとしているように見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全157文字)

【良い点】
メーカー勉強会はたくさんあった。就業前の時間に設定される。ディーラーのため、扱う製品が多すぎて勉強し続けないといけないので、それは大変だった...続きを読む(全185文字)

【良い点】
基本的にはOJTで教育をされていました。先輩社員がメンターとしてついていただき、その先輩の仕事を手伝いながら、徐々に出来ることが増えていき、...続きを読む(全101文字)