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共和医理器株式会社

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

共和医理器のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、共和医理器株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に共和医理器株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

共和医理器の 社員・元社員による会社の評価

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退職理由
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共和医理器の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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共和医理器の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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共和医理器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカー勉強会はたくさんあった。就業前の時間に設定される。ディーラーのため、扱う製品が多すぎて勉強し続けないといけないので、それは大変だった...続きを読む(全185文字)

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    共和医理器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    大きな医療機器からガーゼ等の消耗品まで扱っているが、その分広く狭くなってしまい結果としてスキルも身についているも...続きを読む(全172文字)

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    共和医理器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広く医療機器を扱っているので様々な医療機器の知識を身につける事ができます。また得意な診療科ができると顧客との関係性が強固な物になります。
    ...続きを読む(全182文字)

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    共和医理器の 他のカテゴリの口コミ

    共和医理器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2020年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事が心底好きな人は、やることがいくらでもあるので、やりがいがあると思います?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    拘束時間が長い、の一...続きを読む(全209文字)

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    共和医理器株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2020年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップのイメージが見えなくて退社しました。まだ残業して遅く残っている方が良しとする風土が残っています。本...続きを読む(全173文字)

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    共和医理器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2020年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司に気に入られれば、働きやすい風土です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人研修がほぼなく、教育、指導するという概念が欠けている...続きを読む(全177文字)

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    共和医理器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は一般の中小企業の中では、多い方かと思います。インセンティブがない代わりに、ノルマなどもなく、あまり能力がなくても安定した給料は期待でき...続きを読む(全190文字)

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    共和医理器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは多く、土日祝が休みだった。
    休日出勤なども基本的にはなく、リフレッシュ休暇もあったので、仕事と休みのメリハリはつけやすい印象。
    【気に...続きを読む(全197文字)

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    共和医理器株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ノルマや、インセンティブなどがないので、給料の面では安定していた。
    毎月の給料はやや少なめだったが、ボーナスは多めだった。数字を達成すると、...続きを読む(全186文字)

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    共和医理器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事が出来ても出来なくても決まった給料が貰える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく給料が少ないし、残業代もつかないため、いく...続きを読む(全197文字)

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    共和医理器株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    病院のスタッフから頼られるのが、とても仕事のやりがいにもなるし、モチベーションが上がる。
    自分も医療スタッフの一員と認めてもらった時は最高に...続きを読む(全195文字)

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    共和医理器株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    元々は医療業界に興味があり、病院営業へ興味があったため。また景気にも左右されにくいので、安心して働けると思ったから。
    【気になること・改善し...続きを読む(全212文字)

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    共和医理器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    独身の一人暮らしの場合や転勤者には家賃手当が出るが最長で5年まで。そして年々手当の額は減額されるので給料が上がっても家賃補助が減額されるので...続きを読む(全188文字)

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    商社・卸(専門商社(医療機器))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    日本メドトロニック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 男性 5年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    トレーニングはEラーニングが多々用意されている。更に自己啓発に対して会社が費用を負担してくれる制度もある。英語は出来た方が良いので、英会話を...続きを読む(全96文字)

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    株式会社フィリップス・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内や外部等でも対面、オンライン問わずトレーニングや受講の機会は充実しており費用面での補助もあります。能動的にチャンスを見つけ、活用できる人...続きを読む(全187文字)

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    エドワーズライフサイエンス合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    かなり昔に在籍していた為、今のタレントディベロップメントについてはわかりませんが、体系的な教育体制はなかった。各部門に教育が委ねられ、のんび...続きを読む(全100文字)

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    アークレイ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    3年目までは多数の教育プログラムを用意されており、資格取得にかかる費用も会社が負担してくれます。
    それ以降は資格取得をかなり強く勧められます...続きを読む(全183文字)

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    山下医科器械株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    医療機関への定期訪問がメインとなっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    普段の業務と並行して学習できる時間はそこまで多くない。
    ...続きを読む(全122文字)

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    株式会社フィリップス・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内トレーニングは色々あります。
    ウェブ形式ですが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新製品出ても、ウェブトレーニングのみでフォロー...続きを読む(全128文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給試験は、3年目以降で人事考課の評価によって受けることができる
    毎年今後の目標ややってみたい仕事のアンケートを出すことができずっと書いてれ...続きを読む(全121文字)

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    日本ライフライン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒社員に対しては適材適所、希望を受け入れ働きやすい環境を積極的に与えようとしているように見える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全157文字)

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    メドトロニックソファモアダネック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 薬事申請 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にはOJTで教育をされていました。先輩社員がメンターとしてついていただき、その先輩の仕事を手伝いながら、徐々に出来ることが増えていき、...続きを読む(全101文字)

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    株式会社キシヤの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    入社して1年後にリモートでスキルアップ研修があります。
    また、わからない事は上司や先輩には比較的聞きやすい環境です。
    解決するかは分かりませ...続きを読む(全175文字)

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    共和医理器の 会社情報

    基本データ
    会社名 共和医理器株式会社
    フリガナ キョウワイリキ
    本社所在地 〒721-0961 広島県福山市明神町2丁目12番15号
    URL https://www.kyowairiki.co.jp/

    共和医理器の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。