この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手であり、キャリアアップにとても良い会社であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手あるあるなのかもしれないが、ワークフロ...続きを読む(全100文字)
株式会社フィリップス・ジャパン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
大手であり、キャリアアップにとても良い会社であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手あるあるなのかもしれないが、ワークフロ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
シックリーブ、ケアリーブ、それぞれ20日間の休みが貰える。有給は初年度から20日間もらえる。休みは比較的多いと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
引き止めはあったが、そこそこすんなり退職させてもらえる。また有給の消化もして辞める事が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
最初から期待値が高く、そこそこの給与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で自分をしっかりと評価して、それを上長に評価して...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
本社勤務の女性は待遇が良い。給与面でも労働時間でもです。会社としても女性が積極的に参画できている企業であることをアピールする必要もありますので...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
福利厚生として、健康診断を受ける代わりに、年に75000円程度、映画チケット代や家族旅行、スポーツ用品購入など選択肢はある程度決まっているが、...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
自分で仕事のスケジュールさえ調整できれば、有給はいつでも好きなタイミングで取得可能で、誰からも何も言われることは無いです。非常に取りやすいです...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
中途採用で入ってきている人たちは、現在は高い収入で入れると思う。
また、かなり能力のない人でも受かってしまっている事もあるので、何年も続けてい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
扱っている製品が社会的に役に立つなくてはならないものなので、非常にやりがいを感じやすい。
不安であれば上司に相談しつた個人で判断できることが多...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
医療機器という命に関わるものを扱っているので、やりがいはかなりある。個人で判断する仕事が多いため、その点でもかなりやりがいを感じられる。上司か...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
70000円程度の福利厚生手当が出て、旅行などに使用できる。
その他、健康促進になるものの購入にも使用できます。(自転車など)
ジムなどの施設...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
口頭ベースでフレックス出社ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
修理が完了するまで帰れないため、何時に帰宅できるか分からない。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
製品トレーニングでシンガポールに行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人材不足なので、製品トレーニングを受ける前に一人で作...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合ありません。
有給休暇はほとんど消化できません。
自社製品の社内販売はありますが、インターネットで買った方...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
予定作業が無ければ、何時に出勤しようが自由なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
連続した勤務が30時間以上になることもしばしば。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
全体的に協力関係が強固である為、何も不満不平を感じたことは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上手く立ち回れる人に仕事が集中する感...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給は使おうと思えば、使い切れます。
事前に周りとのメンバーの根回しなどが必要ですが。
特に理由もなく却下されることはないですが、忙しい会社な...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
直属の上司との関係ですべてが決まると思います。
仕事はよくできている方が、若手と大して変わらない給与だったときはびっくりしました。
極端な話、...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
残業代などは全て出るので、違法性はまったくありません。
土日祝に作業した場合、振替休日は必ず貰えます。
難しい装置なので、飽きるということは...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
良くも悪くも男女関係なく実力主義です。仕事がやりたい人にはたくさん任せられる。あまり女性の上司がいなかったように感じます。特に子供を持って部長...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
残業が多いのでその分年収は上がっていたが、最近はルールが厳しくなり残業を付けられない圧力がかかるようになった。それにより、収入は減り、疲れは溜...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
残業代は出るので、働けば働いた分だけお金になる。1人作業が多いので決断力が着く。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアのマネージャー...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
成果を上げれば昇給され通年ボーナスを貰える。もちろん成果を出さなければもらえない。アメリカの会社に比べると個人だけでなくチームとしての業績も評...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
マイクロマネジメントする上司は少数派で、業務の進め方の方向性について擦り合わせができていればおおよそ個人の裁量でやらせてくれる。
海外出張のペ...続きを読む(全244文字)
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海外拠点とのやり取りが頻繁にあるので英語スキルは不可欠だが、同時に使いながら上達できるチャンスが常にある環境と言える。海外のリソースを如何に上手く利用でき...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社フィリップス・ジャパン |
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フリガナ | フィリップスジャパン |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 2,300人 |
売上高 | 1428億2100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ジャスパー・アスエラス・ウェステリンク |
本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー15階 |
電話番号 | 03-3740-3213 |
URL | https://www.philips.co.jp/ |
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