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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

兵藤の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社兵藤の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社兵藤で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

兵藤の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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1.7
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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4.5
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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2.2

兵藤の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

兵藤の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社兵藤の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少数精鋭で毎日がんばる。忙しいが時々仲間と集まれるのは幸せ。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト比率が高いのは孤独も感じる。続きを読む(全76文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カテゴリから評判・口コミを探す

兵藤の 他のカテゴリの口コミ

株式会社兵藤の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲食店だけでなく様々事業を展開。アイデアとやる気次第で様々なことにチャレンジできる環境はある。体力は必要。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全112文字)

株式会社兵藤の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々なことに挑戦できる
【気になること・改善したほうがいい点】
少数精鋭は欠員に弱い。フォローできる仲間が多い方が安心できる。続きを読む(全69文字)

株式会社兵藤の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が強い。アイデアがあれば気軽に提案できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のアイデアが秀逸続きを読む(全60文字)

株式会社兵藤の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生がある飲食店。ボーナスもでるし、休みにも配慮してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトが確保できなければ休めない続きを読む(全76文字)

株式会社兵藤の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人を育てることで自分も成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがあるので安心して人に教えることができる続きを読む(全69文字)

株式会社兵藤の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日に休めるということは、とても利点がある。休日に出かけることはとても不便で不快。それはとても幸せなこと。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全95文字)

株式会社兵藤の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
挑戦することができる。様々な業務ができる。人の成長を間近に見ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
苦労は多い。続きを読む(全71文字)

株式会社兵藤の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
調理・料理長
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
毎回ではない続きを読む(全42文字)

株式会社兵藤の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料面に関して昇給もほぼなく、ボーナスも全社員一律10万、途中から期末の個人成績などに応じてボーナスが支給されたが...続きを読む(全181文字)

メーカー(素材)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

日本板硝子株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
設備工事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は大らかで優しい人が多いが会社はプライム上場でしっかりしているし安心して働けそうと思った。
年休も取れないなんてことは1度もなかった。
【気...続きを読む(全197文字)

株式会社LIXILの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社した頃は住宅産業ということで将来人口減少が進んでも“住”が無くなることはないと考え入社しました。業界も新築から...続きを読む(全180文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本の製造業を支える技術である、ばねという分野においては日本のトップメーカーである。様々な領域において、その商材の特徴を活かした製品展開を行っ...続きを読む(全188文字)

クリナップ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライム市場の為、安定してると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
のびのび活躍できる体制を整えた方がいいです。パワハラはよくな...続きを読む(全82文字)

株式会社アルテッツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の半導体関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社初日に求人と違う職場へと配属されました
そういう人多いようです
中途入社が多い会社だがいい意見を聞かない為成長...続きを読む(全84文字)

YKK AP株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元の大企業で安定しています。定年もないので長期で働くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。上に行けば行く...続きを読む(全99文字)

クリナップ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度は機能していない。基本的に先輩営業マンは忙しいため、見て学ぶしかないが、マニュアルがないに等しい。その...続きを読む(全100文字)

日本伸銅株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の安定性が魅力的で、社会に必要不可欠な商材を扱っている
アットホームな会社
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質的企業であるの...続きを読む(全82文字)

APCエアロスペシャルティ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
技能工(整備・メカニック)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣からの正社員なので扱いが派遣の時よりよくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の方が給料がいいかもしれないし派遣の方が気が...続きを読む(全85文字)

愛知ドビー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
販売員に任される裁量が少な過ぎる。自分の考えやアイデアを発揮できない。全て会社の指示通りにしかできないので、仕事の...続きを読む(全86文字)

兵藤の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社兵藤
フリガナ ヒョウドウ
設立日 1926年6月
資本金 2000万円
従業員数 18人
売上高 5億5050万8000円
決算月 7月
代表者 大場弘
本社所在地 〒437-0064 静岡県袋井市川井1053番地の1
電話番号 0538-43-4611
URL http://www.hyo-do.jp/index.html
NOKIZAL ID: 1423499

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