この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
困った時には店舗があるという安心感を求めている方も一定数いるので、これからも必要とされる仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全165文字)
株式会社エス・ティー・シー 報酬UP
株式会社エス・ティー・シーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
困った時には店舗があるという安心感を求めている方も一定数いるので、これからも必要とされる仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
お客様と長く会話できるので、コミュニケーション能力と個人に対しての営業スキルも身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々プラ...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は基本年3回あります。資格を取ると手当が付くのでモチベーションになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年3回ですが、合...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員として19時閉店で締めの作業で20時までかかることも多いため、家庭をまた場合は難しいかもしれないと感じます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修期間は本社で座学やロールプレイングなどで学べました。店頭での研修と本社での研修を繰り返したので、学んだことをすぐに実践することができる環境...続きを読む(全176文字)
お客様に提案したものが喜んで納得してくれた時やりがいを感じるとのこと。ただお客様に説明するだけでなくお客様にあったプランを論理的に説明する能力が必要でそう...続きを読む(全150文字)
ショップ以外にもUQのWi-Fiスポットの設置など新たな事業への取り組みが見られる。静岡県内のKDDIの一次請けとして地位を築いているため安定性やこれから...続きを読む(全87文字)
営業成績がよければ2年目で年収400万円到達も可能なほど業界においても比較的高い年収を目標に取り組める。ただ、400万円に到達するのは極少数であるとのこと。続きを読む(全78文字)
残業時間は平均で約6時間とかなり少なくプライベートとの両立がしやすいとのこと。続きを読む(全39文字)
全新入社員に対し、入社後約3カ月の新入社員研修を実施している。お客様と接客する際のマナー等を学ぶことができる。その基準は航空会社並である。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
朝が遅めなので、朝弱い方にとっては働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
謎の理由による残業が多い気がします。また、残...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
最新のスマホに触れ、様々な情報を吸収できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯電話ショップに未来があるとは到底思えないような暇さ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最低限生きていけるだけのお金はもらえると思います。業績給は個人だけではどうしても厳しく、配属される店舗や集客状況に大きく左右されるのであまり当...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
若いうちからプチ管理職を経験できます。
店舗スタッフ同士の仲は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長クラスになっても平...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
目立って良い福利厚生や社割などはありません
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助程度は支給してもいいのではないでしょうか続きを読む(全72文字)
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営業が多いのでメンタルがやられてしまう方もいます。覚えることも多く、向いてない人には拘束時間も長いので辛いと思います。会社は長く働くことを想定していないの...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
お休みは月によって日数が異なるが、希望のお休みを3日ほどお願いすることができるため、予定が立てやすいです。土日休みの希望も出せるため、お友達や...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
普段から、携帯電話を使っていて、通信業界は身近に感じていたことや、アルバイトの経験から接客が好きだったこともあり、入社を決めました。かなり、お...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
店舗スタッフへのサポートが充実しています。新しいことが始まった場合でも、研修やお手本動画が送られるため、成長ができる。残業がほとんどない。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自分の頑張りや店舗によって年齢の割にかなり稼げるため迷ったが、老若男女幅広いお客さんがいるため、接客後の疲れがすごかった。ずっと続けていける仕...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
私が在職していたときは、社員旅行で必ず海外へ行けた。さらにお小遣いもでるため、積立金額より多く社員に還元してくれている感がある。また強制参加で...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
昇給はまず勤続年数によって4月に必ず昇給する。また毎月営業手当がでるので、働きがいがある。また売れば売るほど社員に還元すること会社のため、結構...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日もテスト対策や知識補充のためのWeb研修など課題が多く、就業中に対応出来ないものがほとんど。その為休日にまとめ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
接客マナーが身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売する商品の多さ。物品のみではなくサービス面の販売も必要だか、次のお客様対応...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
育休、産休制度があり数年の休職のうちに復帰している社員も多い。時短勤務や月に一度ある人事移動でも、子供の送り迎えなどの時間も考慮してもらえる事...続きを読む(全200文字)
会社名 | 株式会社エス・ティー・シー |
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フリガナ | エスティーシー |
設立日 | 1988年1月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 290人 |
売上高 | 114億7700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡島謙次 |
本社所在地 | 〒422-8055 静岡県静岡市駿河区寿町13番18号 |
電話番号 | 054-288-9900 |
URL | https://www.stcnet.co.jp/ |
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