この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職も増えてきており、昇格試験も積極的に受けている。育休・産休は取りやすい雰囲気。育休は最長2年程度取得可能で、育休明けでは時短での勤...続きを読む(全187文字)
八尾市 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、八尾市の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に八尾市で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職も増えてきており、昇格試験も積極的に受けている。育休・産休は取りやすい雰囲気。育休は最長2年程度取得可能で、育休明けでは時短での勤...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数多くの女性が出産を控えた休暇制度とそれを考慮した仕事への配慮が見られる。同期の女性も数多く安心して結婚をしていった記憶があり、安心した勤務形...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
忙しい時期だけのアルバイト募集に応募しました。
ちょうど確定申告の頃でしたので学生の春休みや主婦の方が多くほとんどが女性の方でした。
お給料は...続きを読む(全168文字)
【良い点】
給料に関しましては、月給制です。また、残業もほとんどございません。もし、あった場合には、しっかりと全額支給されます。秋田県の中では普通の額なの...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年12月3日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制はしっかりしていると思う。積極的に参加を促される。
平日に仕事の代わりに研修を受けに行く事が基本で、スキル...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
部署によって忙しい度合が全然違う。
残業を付けにくい部署もあるそう。18時以降しか付けてはいけないとか。
忙しい部署は月60時間を超えるとのこ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。1日前でも取れるし、最悪当日でも取る事ができる。夏休というものがお盆の代わりにあるが七日あり、自由に選んで取っていく。完全消...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
全体的に〇〇年目研修というような公務員の研修が多ある。庁外での研修も多く、日程さえ調整できれば参加できる。現場だけでなく、公務員としての人材育...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
街づくりに直接携わる事ができるため、非常にやりがいがある仕事です。市の長期的なビジョンに対しても、実現に向けて、様々な業務をを行い、自身のスキ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
自身の仕事に対する熱意を持ちながら将来的なキャリアアップにも十分役立つ制度も整っている。終業後は自身のために勉強の時間にあてたり、仲間との交流...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
想像した職務内容とマッチした内容だった為。土木技術者として採用になったが、下水道事業の計画、設計、施工管理、維持管理など一貫したフェーズに携わ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
普通の学校です。クラブ活動が盛んなイメージ。授業も普通。
生徒もほぼ普通。普通にいじめもあり、普通に声のでかいやつがヒエラルキーのトップに立っ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
専門職のため、当該自治体における多くの事業所や工場に立ち入りに行くことがあるり、多くの市民と交流する機会がある。内勤ばかりでないので非常に面白...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
財政破綻しない限りは安泰である。
【気になること・改善したほうがいい点】
財政の健全化という至上命題があり、給与はなかなか伸び悩む。市民の血税...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
裁判部事務官は割とゆったりしているので育児との両立ができた。
時短勤務も普通に取れるので助かっていた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会。昔よりはマシになったとはいえセクハラまがいなことはとても多い。平気で容姿や私生活のこと...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の管理職も年々と増えている傾向ですし、休みやすさなども含め全体的には良いのではないかと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
男性ばかりのためチヤホヤしてもらえる。特におじさん
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はやりづらさがあると思う
退職したいとよく耳にする続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休、育休のとりやすさは民間にはない水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の比率が高いと女性特有の人間関係などの問題が発...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男女の差なく活躍できる職場です。それぞれの得意を発揮できる環境であること、またハラスメントに対して俊敏に対応していることも印象的でした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
部署によっては、残業も少なく休みもとりやすいため、働きやすい。女性管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署では、子育...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
育休などを取っても、昇進昇格に大きく影響がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職登用の数を重視するあまり「管理職になるつも...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休産休制度が充実しており、復帰後も育児優先を希望すれば定時で帰れる部署に配属される。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のような状...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
厚生労働省なので、ワークライフバランスは民間企業の模範となるべく推進している。産休や育休の制度は手厚く、復帰後も時短勤務を利用して家庭との両立...続きを読む(全185文字)
会社名 | 八尾市 |
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フリガナ | ヤオシ |
本社所在地 | 〒581-0003 大阪府八尾市本町1丁目1-1 |
URL | https://www.city.yao.osaka.jp/ |
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