大中物産の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
当時とても少なかった女性営業職（総合職）の登用を試みていて、素晴らしいと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業職の定着...続きを読む(全105文字)

【良い点】
任意で外国語のレッスンを社内で受けることができました。英語のみ選択しましたが、今思えば中国語のレッスンも受けておけばよかったと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
家庭の事情で退職を決意しました。当時の取締役は「聞かなかったことにしたい」と慰留してきたのが温かく感じられました。良い思い出です。続きを読む(全71文字)

【良い点】
伝統があり、なおかつ新規事業にも挑戦している企業と思い入社しました。個人的経験としては実際にその通りで、入社5年にして、新規事業の海外法人の立...続きを読む(全94文字)

【良い点】
邪悪な人は居ないように思う。
ただ偏った人が多いので、全体的に癖はある。若手は比較的優しい人が多いように感じる。中堅クラスはバリバリ仕事も出来...続きを読む(全245文字)

【良い点】
残業はとても少なく、月平均5時間程度
社内全体で残業はしない意識が強いため20時には事務所の電気が消えるときもある。
休みも取りやすいので、仕...続きを読む(全299文字)

【良い点】
部署にもよるが、5時半の定時に帰れるところが多かった。新規開発の部署は海外出張も多いため、比較的残業が多く、夜9時過ぎまで残ることも。土日に出...続きを読む(全172文字)

【良い点】
300万円くらいは、一〜三年目で額面でもらえる。ボーナスは30万円くらい一年目でももらえていた。仕事柄、海外旅行に行く先輩や同僚が多かったイメ...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昨今話題になっている「脱炭素」の流れにかなり逆行しており、今後３０年かけて厳しい状況が続くと思う。柔軟に取り入れ、...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収でいうと他社専門商社に比べると圧倒的に低いように思えた。しかし、業務量が一部の社員に偏っていることもあり、仕事...続きを読む(全171文字)

【良い点】
入社当時は制服が支給されていた。私服でいいんじゃないかという案が出てきて、途中から私服になったと記憶している。
福利厚生施設などもあり、休日は...続きを読む(全93文字)

【良い点】
福利厚生は充実してるとは言えないが、勤続年数で給料が上がるのはいいと思う。成果を上げなくてもいるだけで上がるから。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
自宅から2時間以上であれば家賃補助がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当を出して欲しいと思います。後は基本給の伸び率が少...続きを読む(全101文字)

【良い点】
35歳までの若い人には家賃補助があります。副業は解禁されております。(しかし、申請をして副業をしている人はあまり聞きません。)
【気になること...続きを読む(全178文字)

【良い点】
3年目まで、資格合格で受験料を負担してくれる学習支援あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は月1.3万円(3年目まではプラス...続きを読む(全111文字)

【良い点】
住宅手当や、家族手当はある。上場企業としては極一般的なレベルかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち家でも住宅手当があれば社員の定...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ベネフィットワンを使用することができます。
また毎年カフェテリアポイントが付与されますので、
そのポイントで旅行等に使えるのは大変いいところだ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
通勤手当、地域手当がありました。
また、福利厚生というのかはわかりませんが、年に２回ほど得意先を招いてバーベキューなどを行いました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
親会社のＩＨＩ同等の福利厚生となる。
同業他社,コンクリート二次製品メーカーとしてはかなり良いと思う。
会社休日は充分にあり,年末年始・夏季休...続きを読む(全462文字)

【良い点】
年齢制限はあるが、30歳ぐらいまで賃貸を借り上げ社宅として、家賃の5割負担してくれます。地域によって負担額上限は変わります。
【気になること・...続きを読む(全183文字)