野原グループの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
有給休暇は比較的取りやすいです。
連休を取って旅行に行かれてる方もたくさんいました。
ベネフィットに入ってるので、旅行の時など割引価格でいける...続きを読む(全160文字)

【良い点】
在宅ワーク等があるのは良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係がひどかったです。癖があり、気分屋で気が強い人が多...続きを読む(全181文字)

【良い点】
教育体制は良いとはいえませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本同じ支店の先輩に教えて頂きますが、教育体制は悪いと思います。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
基本定時にあがることができるので、働きやすいと思います。土日祝もお休みなのでプライベートの予定は立てやすかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

【良い点】
管理職の人が優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中の私語や舌打ちが多く、同僚の悪口を当然のように言っていて、雰囲気が悪く...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量を考えると基本給は安いです。昇給も毎年数千円単位でわずかに上がる程度です。ですが、ボーナスは年に2回で毎回し...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の決められた仕事以外は一切やらない人などがおり、そのため電話に出る人や仕事量に偏りが生じており、そのことについ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
事務職に関しては残業代が分単位で出ていました。部署や勤務地にもよると思いますが、基本的には定時上がり～1時間程度（1日当たり）の残業だったので...続きを読む(全179文字)

【良い点】
建設業界そのものが先細り確実なので、他の事業分野をとにかく急ピッチで開拓しようとしています。実際ここ数年は社員のアイデアでエンド向け事業を立ち...続きを読む(全368文字)

【良い点】
派遣社員として働くことになりましたが、ゆくゆくは正社員の道もあると言われたこと、社内の雰囲気が明るい印象を受けたので働くことにしました。
実際...続きを読む(全195文字)

部署や上司にも寄ると思うが、比較的休暇は取り易い環境かと思う。
ただ営業や施工は客商売なので長期休暇は難しいのでは。
女性や事務員、管理部門の方々は非...続きを読む(全161文字)

基本的に昇給は無いモノと考えて良い。
課長・部長クラスの上司が10年以上給料が変わっていないと嘆いている。
700万以上貰っている上司が一体何人いるの...続きを読む(全178文字)

過去の新事業挑戦がことごとく失敗に終わり、打つ手がない様子。
既存商売も泣かず飛ばずで儲かってるとは言えない。
リーマンショック後の建設業界不況の煽り...続きを読む(全184文字)

建設業の商社なのでライバルは多数います。
業界的に現在の不景気で勝ち残れば数年後には多少明るくなるかもしれません。
ただ、飛躍的に伸びることは難しいと...続きを読む(全201文字)

現在給与・賞与は世間一般的には中の下くらいだと思います。
景気がいい頃はすごく良かったと噂を聞きます。
若手が頑張り評価されても給与・賞与にはあまり反...続きを読む(全167文字)

福利厚生は決していいとは言えません。
社会保険などは全く問題はありませんが、住宅手当が異常に安いと思います。
東京で確か二万以下だったと。
地方に行...続きを読む(全158文字)

評価は適当です。
事務職の場合は決められたフォーマットにそって自己評価をして、それを部課長が評価します。
高評価でもボーナスがあがるわけでもないので、...続きを読む(全159文字)

産休・育休をとってから復職している方はとても多いです。
管理職の女性は今はいないです。
過去に1人だけいましたが、あたりは厳しかったみたいです・・・。...続きを読む(全153文字)

半数以上の方が産休後仕事復帰していました。社風としては結婚している女性に対しても好意的だと思います。
産前産後休暇、育児休暇もありますし、無給であれ授乳...続きを読む(全178文字)

非常に厳しい状態が続くと考えられます。
トヨタショックや不況のあおりを受け建築業界全体が振るわない中、少ない現場をめぐり工務店も商社も競争が激しくなって...続きを読む(全164文字)

半期ごとに細分化された目標設定シートを作成し、それを元に部署長と面接を行います。営業は目標達成度を数値化できるので比較的作成しやすいのですが、営業事務や管...続きを読む(全212文字)