この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休が取りやすい。
男性の育休事例あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が圧倒的に多いので、女性管理職は多い。また経営...続きを読む(全120文字)
秀和株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、秀和株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に秀和株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休が取りやすい。
男性の育休事例あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が圧倒的に多いので、女性管理職は多い。また経営...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多いこともあり、産休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
これから出産を検討されている方や時短で働く方も多いので、その...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児、介護、など家庭の事情を優先して働く事は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、キャリアは止まると考えるしかない。育休中に、...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休明けの女性社員も数名いた。休みや早退などは融通が効くほうだと思う。
キャリアアップを目指す会社というよりは、長く腰を据えて働きたい人に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署によっては産休、育休の取得も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休をとれるかは部署によるところがとても大きいです。...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の育休や子育て世代への理解があるので、働きやすいと思います。
自分の仕事なので、子供の体調不良などで急な休みが必要なときも休みやすく、あけ...続きを読む(全192文字)
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女性が多い会社のため、男性と比較されることなく評価してもらえますが、給与として反映されるかといえばそうではありません。自分自身でスケジュールを立てて仕事が...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
分以内に着きます。地方から東京に来る方であれば、まだまだ生活に慣れないことも多いと思うので、
なるべくなら、乗り換えが少なくすむ山手線沿線に住...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
コロナ後有休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休を取るために残業するな。と、嫌味を言われる事があるが、経営陣としてこれ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
評価制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありますが、反映はされていない。病気で面談を日程を遅らせたが時間、約束...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
仕事内容、外部会社との仕事の進行はやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
適材適所で実力を発揮している社員に、好き嫌いだ...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後有休は取りやすくなったが、
社内で少し休憩にお菓子を2、3個食べる...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
残業手当はつきます。
福利厚生制度あり。
女性の役職者も多い。
産休あり。男性の育休事例もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
専務...続きを読む(全573文字)
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【良い点】
社員同士は大変良好な関係ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続15年以上のボトルネック社員が重要ポストにいるため、迷惑を被る部...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社長の経営方針は基本チャレンジ。
【気になること・改善したほうがいい点】
専務の実績の無さ、経験の薄さを社員はわかっているため、認めていない社...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
各部署へ無料セミナー参加の促しは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
無料セミナーなので、内容には限界があるように思う。外部業者との...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
通勤が楽であった。
キャリアを活かせるとかんじた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、直属上司がいない状況で、何年も役職つかず、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
育休産休などの制度も整っておりライフイベントに左右されず長年働きやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
上のポストが開かない...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
事務職の方々の待遇が良いイメージがあります。
営業職に関しても女性が働きやすい営業所もあります。
そこに関しては良いと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
最近女性を積極的に採用してるので徐々に働きやすい環境に放っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体のことであったり...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場の事務員の女性の方は原則1人しかおらず、代わりがいない状況なので、産休は取れない環境です。なので、これから子供...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性中心の職場で女性が入社しても、早々に退職することが多いようです。女性の意見を尊重し、職場環境を改善することが求...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職の方は当時自分の知る限りでは1人いたような気がします。曖昧なのでもしたしたらもっといたかもしれません。ただ基本男性が多いイメージが...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
基本的に検査員や事務がほとんどです。
【気になること・改善したほうがいい点】
検査員だと部署によって重いものや軽いものが別れるところがあります...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時や年1回の面談で相談すると融通を聞いていただけます。
社内は割と社員同士の仲がいい雰囲気があります。
上司は忙しそうにしていますが質問を...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
産休、育休制度を利用しやすい環境にある。時短勤務も利用している人が多いし、回りも理解があると思う。女性であろうが昇進するスピードは男性と変わら...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
事務員は女性も多く、また業界柄かなり丁重に扱われるため良いのかなと思う。残業も事務員に関してはほとんどなかったイメージ。定時で大体の人が気にせ...続きを読む(全83文字)
会社名 | 秀和株式会社 |
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フリガナ | シュウワ |
設立日 | 1985年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 160人 |
代表者 | 奥敏郎 |
本社所在地 | 〒606-8392 京都府京都市左京区聖護院山王町28番地29 |
電話番号 | 075-751-0086 |
URL | https://shuwa.jp/ |
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