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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家庭より仕事を重視したい方向けの会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は、ワークライフバランスで、有給を積極的にとってくだ...続きを読む(全185文字)
株式会社ナンブ
株式会社ナンブの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
家庭より仕事を重視したい方向けの会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は、ワークライフバランスで、有給を積極的にとってくだ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
昔は、本当に良い意味でよい会社でした。上場しようとした時からおかしくなってきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護職で入社...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社長のワンマン経営なので社長に気に入られれば仕事が出来なくても昇進ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私も社長に気に入られて...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
祝日出勤した場合にはその月中であれば振り替えの休みがとれる。
月に一度土曜日出勤があるが、土日休み。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
三河地区では規模が大きい大きく、沢山の施設があるため合わなければ異動できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員が全く育たないまま...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
以前は突進型の部長とその取り巻きが、強烈なリーダーシップを発揮して事業部の発展に貢献していたが、その部長が引退し、取り巻きも複数引退した(さ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
大きな会社ながら個人にある程度任せて仕事をさせてくれるという意味ではやりがいや面白さに繋がると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
紹介会社に給料などが非常に良いと聞いていたがそんなことは全くない。10年勤務して数千円とかあるのはザラである。また、土曜日に月に1度出勤しな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社内の雰囲気がとてもいいです。また仕事内容もケアマネジャーさんのところを回ったり、市役所への申請、介護用品の販売など難しいことは一切なく働き...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
土曜日や日中の業務後に公衆がある。
為になる、ならないはともかく面白い講習などもあるので。但し、講習に参加した場合は振替の支給になるかもしれ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
実力さえあればやりがいのある時間を過ごせると思います。
きっちり仕事が出来る人が多いので、
仕事にたいしてのとり組み方や、姿勢などとても勉...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
緊急時(夜間や休日)に呼び出される事が多々あり、公休日よりも休みの日が少ない。
また社内行事によって、サービス残...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
愛知県を中心に多くの施設を建設しており、岡崎市だけに留まらず西三河を中心に知名度もかなり高くなってきていると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全126文字)
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全社的なイベントは多い。飲み会、社員旅行など。賛否両論。
社内研修も多くあるが、社長をはじめ、社員が行う独自のものであり、今後は検討をする必要も感じて...続きを読む(全164文字)
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20代だが、実力主義のもとに課長級の役職がついている。
しかし、役職と給与が連動しておらず役職の割に給与が低い。
実力主義も完全ではないので若いから...続きを読む(全210文字)
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やりがいを感じることがない。
ただただ、利用者のお世話に追われている。
上司や古株のパートが幅を利かせている。
研修が時間外にあり、社長の下らない...続きを読む(全159文字)
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各種資格取得の補助を受ける事ができます。事業部によって異なりますが、営業本部という部署では高圧ガス販売主任、高圧ガス製造保安責任者、福祉用具専門相談員等...続きを読む(全171文字)
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私は、契約社員ですが、所属部署の社員さんやパートさんたちは、とても良い人たちばかりで、厳しい中にやさしさもあり、働きやすい職場でした。研修会も沢山開催さ...続きを読む(全190文字)
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フランチャイズに力を入れているのでそれなりの成長はあるのでは?ただ、健康食品みたいに"力を入れていきます!!"といって目に見える売り上げが無いとすぐポイ...続きを読む(全160文字)
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仕事上やりがいというよりは使命感みたいな感じで業務を行っていると思います。モチベーションを保っているのもこの使命感によるもので会社に感じることは何もあり...続きを読む(全151文字)
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この会社は有給休暇を申請しても、1ヶ月の残業が8時間以上ある場合だと、残業時間を削られて給料が減らされますよ。何度か上司に相談しましたが、「本部の方針」...続きを読む(全176文字)
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福利厚生で、自然食や薬品の社員斡旋購入などがある。
社員旅行や、忘年会・新年会・花見の会などといったイベントも豊富で、社員間の交流も盛ん。
食事の補...続きを読む(全155文字)
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医療ガス・薬品関係のみの会社だと考えていたが、最近は介護分野の成長が目立つ。
新しいことに取り組むという姿勢が強く、常にチャレンジをしているような企業...続きを読む(全164文字)
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薬品、医療ガス、介護、看護、最近は営業にかなり力をいれてます。しかし、社長のとりまきは、基本イエスマンばかり。会社の成長に、足元がぐらついてる。上がらな...続きを読む(全162文字)
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在宅医療に携わっており、最終ユーザーである患者様から大変感謝される機会が多く、さらに頑張ろうという気になる。直接的な顧客である医療機関の特に医師は気難し...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | 株式会社ナンブ |
|---|---|
| フリガナ | ナンブ |
| 設立日 | 1958年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 443人 |
| 売上高 | 51億8022万9000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 南部淳 |
| 本社所在地 | 〒444-0840 愛知県岡崎市戸崎町字牛転10番地91 |
| 電話番号 | 0564-64-0200 |
| URL | https://www.nambu-y.jp/ |
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