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株式会社ナンブ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナンブの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナンブの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナンブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナンブの 社員・元社員による会社の評価

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ワークライフ
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退職理由
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ナンブの 学生による会社の評価

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ナンブの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社ナンブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今ある施設がなくなることはないでしょう。医療ガスなど地域に絶対必要な事業を行なっており、よほど競合他社が現れない限り磐石だと思います。
【気...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ナンブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年11月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    薬局店を母体にしているので安定性はあります。一つの施設で福祉用具や薬などをおろす事ができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当...続きを読む(全188文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ヘルパー その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外展開を考えています。様々な業態に進出していて立ち上げに携わりたい人は挑戦してみてはいかがでしょうか?
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全218文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年8月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 10年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療・福祉系の企業なので、社会的なニーズはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長のワンマン経営なので、今まではその方向性が社会...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きな会社ながら個人にある程度任せて仕事をさせてくれるという意味ではやりがいや面白さに繋がると思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全242文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    愛知県を中心に多くの施設を建設しており、岡崎市だけに留まらず西三河を中心に知名度もかなり高くなってきていると思います。
    【気になること・改善...続きを読む(全126文字)

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    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    フランチャイズに力を入れているのでそれなりの成長はあるのでは?ただ、健康食品みたいに"力を入れていきます!!"といって目に見える売り上げが無いとすぐポイ...続きを読む(全160文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年4月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    医療ガス、在宅医療関連事業においては西三河地区にて既に高いシェアを有しており(医療ガスで80%程度、在宅医療で70%程度)知名度もあるので、営業が大変や...続きを読む(全158文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ナンブの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ナンブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員寮がある。一応資格を取得すれば報奨金がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内制度はあまり皆が使っている感じではないです。福...続きを読む(全196文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事査定の質は可もなく不可もなく、理不尽とも言えるし、多少人情的なところもあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長は現在コン...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年6月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長は今個人で経営指南のような私塾を作り、YouTubeでも動画を展開し技能実習生などを受け入れて、いずれは海外展開を目指しています。
    【気...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ヘルパー その他 契約社員

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    【良い点】
    医療、福祉ということでやはり感謝される機会は多いです。認知症の利用者様であっても、お礼を言われて不愉快に思う人間は存在しないのではないでしょ...続きを読む(全223文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ヘルパー その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    よい人はいます。社員を守ってくれる管理者も少なくありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    反面そういった人ばかりではありません。...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年1月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代を適正に支払ってくれていたため、年収は高かった方だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が曖昧で仕事へのモチベ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署や拠点ごとで雰囲気はかなり異なります。
    同じ部署内での人間関係は、いいと思います。
    忘年会などは、全社で集まるのでその機会に他部署の人と...続きを読む(全197文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内表彰や資格取得の報償金、社宅制度(家賃補助あり)もでき、社内制度の導入は力をいれていると思います。
    5年に一回社員旅行もあり、勤続年数に...続きを読む(全202文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役職者の研修は、定期的にあります。
    一般職でもビジネスマナー研修や上司の方の指示で外部研修を受けることができます。
    その他社内システムの研修...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ナンブの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年6月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    あまり無かったかと思います。役職者には責任感の欠片もありませんでした
    退職してよかったかと思います。身体的ににも精神的にもです。
    【気になる...続きを読む(全189文字)

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    医療・福祉(福祉)の事業の成長・将来性の口コミ

    社会保険診療報酬支払基金の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    国の制度に関わっているため、名前や仕事内容が変わっても存続する可能性が高いと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    DX化が進んだ...続きを読む(全91文字)

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    ライクキッズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人がいないのにも関わらず、次から次へと園を建てていくので成長性はないと思います。
    また、やっと...続きを読む(全135文字)

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    株式会社エクセレントケアシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員やパートを大切にしたほうが良いと思いました、使い捨てのように感じましたし、自分自身そうだな...続きを読む(全119文字)

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    株式会社明日葉の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他の保育関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手ではあるため、他の同企業かららはざわつかれる存在と感じる。
    また、安定性は大手だからこそあるだろうが、給料はやすい。年収の増加はみえにくい続きを読む(全77文字)

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    パナソニック健康保険組合の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 保健師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    母体がパナソニックなので潰れる心配はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員も高齢化しており医療費もかかるが故に健保は赤字が続い...続きを読む(全205文字)

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    株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    高齢化社会なので今後成長するのは確かだと思われます。ここ何年も業績は上昇傾向だと仰られていたので今後も上昇していくと思います。続きを読む(全69文字)

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    株式会社SKYの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    既存の施設が人手不足なのに新しい施設を近所に沢山建てること。正直多数の従業員は施設が潰れると思っています。続きを読む(全73文字)

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    株式会社アイグランの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保育を中心とした事業を全国展開しているので、社会に貢献している実感はとても強く感じることができます。
    また別事業にも積極的に投資を行っている...続きを読む(全218文字)

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    社会福祉法人みなと福祉会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会福祉法人なのでよっぽど潰れることはないかと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    利用者たちの高齢化が進んでいて現在の対応が難しくな...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ツクイの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    高齢化社会が進むなかで、いきなり入居施設に入る高齢者は少ない。通所施設としては国内最大の事業所数なんで将来性も安心。続きを読む(全58文字)

    ナンブの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ナンブ
    フリガナ ナンブ
    設立日 1958年2月
    資本金 5000万円
    従業員数 443人
    売上高 51億8022万9000円
    決算月 9月
    代表者 南部淳
    本社所在地 〒444-0840 愛知県岡崎市戸崎町字牛転10番地91
    電話番号 0564-64-0200
    URL https://www.nambu-y.jp/
    NOKIZAL ID: 1236581

    ナンブの 選考対策

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