北陸スバル自動車のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
退職は2ヶ月以上前ぐらいじゃないとぐちぐち言われるが、スムーズに退職できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人より仕事予定重視な...続きを読む(全91文字)

【良い点】
整備職以外は女性がいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がほとんどいないので、会社としては未々、女性目線での意見のと...続きを読む(全91文字)

【良い点】
やっぱり、ディーラーと言うことで会社として信頼できる。
転職前よりも社員の育成がしかりしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人出...続きを読む(全106文字)

【良い点】
他社との提携による車の進化によって、自社の特徴を損なわず他社融合の車販売をしていく事。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社提携、多...続きを読む(全126文字)

【良い点】
入社２年ほど定期的に集団研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
Web学習があるが、仕事に追われてなかなか時間が取れず、自己学...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年収は良くも悪くもなく、平均より上じゃないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準として曖昧なところがあり、また、仲の良...続きを読む(全111文字)

【良い点】
一応、社割りとか親族割りとかはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の自動車関係は分からないが、過去と比べたら、社割り幅等がかな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
整備スキル、接客応対スキルが身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によるが、ある程度になると半固定化作業のマンネリ化に陥りや...続きを読む(全100文字)

【良い点】
役職研修を行い役割を周知させる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって役割を分担するということを渋るところがあって、働き方が...続きを読む(全108文字)

【良い点】
北陸地区ではこの会社の車が多く走っており販売でも整備でもコンスタントにお客様がお越しになるのでこれからまだまだ伸びる会社なのかなと思います。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず残業がヤバい。公式データじゃ月19時間とか言ってるけど、店舗によってはサービス残業が常態化してる。朝早く来て...続きを読む(全774文字)

【良い点】
残業が基本的に無しになっているので本当に忙しい場合でない限りは定時で帰ることができる。しかも、帰る五分前には退勤を押して帰る準備をするという...続きを読む(全97文字)

【良い点】
残業は整備、営業はあります。
女性事務は多少残業はありますが、多くはないです。プライベートと両立可能です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
良い点としては休みが比較的多く、予定は立てやすい環境でした。
一方で業務量が多く、繁忙期はサービス残業が発生することもあり、
ワークライフバ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
事務職は希望の日に休みを取りやすいです。
ただし自分の業務を他の人に事前にお願いしておくことや、自分がいなくてもわかるように準備が必要。これ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
平日定休日がある。平日休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは悪いと言える。規定の月2回の連休は取...続きを読む(全98文字)

【良い点】
店舗によるかもですが基本残業なし
残業になってもちゃんと手当がもらえる
リモートワークなし
有給消化あります続きを読む(全60文字)

【良い点】
受付事務職はほとんど残業がない
【気になること・改善したほうがいい点】
元の年間休日が少なく有給が無いと6連勤を月2でしないといけなくなること続きを読む(全77文字)

【良い点】
月の休みは火曜と隔週水曜定休＋指定休２回
平日休みが好きだったのと連休派と週の中間で休みたい人とバランスがとれていたので毎週火水２連休にでき...続きを読む(全163文字)

【良い点】
休みに関しては概ね希望は通るがそれも店舗の規模次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
少人数の店舗の場合はなかなか自由に希望が通らない。続きを読む(全78文字)