ホンダカーズ横浜のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ディーラーの営業は顧客担当制のため、お客様とのコミュニケーションが非常に大事です。顧客の名前を覚えるといったことをはじめ、顧客に信頼してもら...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ディーラー営業は、月の販売台数の目標を課せられており、会社によってどのように昇給や賞与に影響するかが異なってきま...続きを読む(全203文字)

【良い点】
研修はしっかりしていると思います。
整備士に関しては特に入社後から3年目までは手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一度退職を決めて退職願を出した場合は上司にもよりますが基本的に揉めることはなく素直に背中を押してくれます。
困ったら戻ってこいなどの優しい言...続きを読む(全204文字)

【良い点】
年収は同世代では多い方だと思います。
賞与が他の企業に比べてもかなり多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度上がったら...続きを読む(全155文字)

【良い点】
メーカー直営なので福利厚生がしっかりとしてた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が驚くほど多かったですが、それは自分の裁量次第か...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自動車の市場が縮小するのみならず、自動車は購入せずに共有する時代へと移行し始めた今、自動車ディーラーの先行きは決...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の考え方次第で社員教育の在り方は大きく変化するが、近年は研修等は積極的には行われていない。従業員の対応力の低...続きを読む(全193文字)

【良い点】
福利厚生は充実しており賞与も比較的高水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りておらず休憩がまともにとれないような事業所が多...続きを読む(全178文字)

【良い点】
与えられた年間計画をクリアしていればまずは安泰。クレジット利用や保険獲得など車販売以外の実績も加味してくれる。
年２回の所属長との面談で評価...続きを読む(全219文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が月6日、夏季休業と年末年始はプラス2日(つまり8月と12月だけ月8日休み。)
今思えばラ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には平日休み。人員が多い店舗では週休二日になることもある。
年間休日は90〜100日と少...続きを読む(全114文字)

【良い点】
店長・副店長クラスになるとみんな残業が大幅に増える印象
有休も一般社員は消化率は高いが、管理職に行くほど有休消化することを見たことがほぼない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
本部の事務職は土日でも選択休がとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なく、休みが基本平日のため友人と予定を合わせるのが難しい続きを読む(全79文字)

【良い点】
シフト制になるので休みは取りやすいです。好きな日休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかと思います。非常にバランスが取...続きを読む(全85文字)

【良い点】
長期休暇があり休みの予定が立てやすい、定休日以外にも休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みを取得するのはほぼ不可能...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に定時退社は無理と思ったほうがいいです。平気で22時まで残っているのでワークライフバランスは良好ではないです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
本社勤務はライフワークバランスが整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務のスタッフは繁忙期に昼食を取らなかったり、休日出...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多く、予定などが立てづらい。休日も日頃の業務に追われて何かをしようという気力が湧かないぐらい疲れていた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
部署によって差がありますが、比較的コントロールしやすい環境だと思います。繁忙期は残業が増えることもありますが、常に長時間労働というわけではあ...続きを読む(全118文字)