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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノルマがないです。私はそこが魅力でした。一般的なアパレルと同じような給料だと思います。賞与は2ヶ月分ぐらいです。年始のセール時期は少しだが手...続きを読む(全140文字)
Mother’s Industry株式会社
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【良い点】
ノルマがないです。私はそこが魅力でした。一般的なアパレルと同じような給料だと思います。賞与は2ヶ月分ぐらいです。年始のセール時期は少しだが手...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
新卒は年1回ぐらいで研修があり、大阪で集まる。そこが唯一全国の同期と集まる機会。接客に関していろいろ勉強してロープレもあった。勤務先も百貨店...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
残業は基本なし。セール前は少し残って作業があったり、顧客が来た時は過ぎることも。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は退職が決まっ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ほぼ女性でたまに男性がいるぐらい。店舗各々だが、一般的なアパレルに比べて穏やかな方が多いので、よく聞くような女同士の争いはなさそう。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
エイジレス、サイズフリー、定番の形が多い、シンプルな服がほとんどなので幅広い人に届きそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランド...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社販あり。結構安く買えます。姉妹ブランドのも買えますが、相談は必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はないです。働く年数によ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
接客しやすい商品でお客様の質も良く、しっかりと接客をして販売ができるので、アパレル販売のやりがいがある。
顧客様も増やしやすく、朗らかでお上...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
月収は決して良くはありませんが、新卒で初年度7月に賞与をいただけるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が非常に曖昧...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
月9日の休みは取れる。
季節休は店舗によりけりで、配属の店舗では半分しか取得できなかった。
希望休が月3回提出でき、滅多なことがない限りは取...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日や休憩が良しとされない風潮があり、働けば働くほどいいとされるが残業代は20時間を超えなければ発生しない。
離...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
働きたい人にはピッタリと思います。
圧倒的に女性の比率が高く、独身の方が多かったです。
プライベートそっちのけで働きたい方にはいいとおもいま...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
服を半額で買えるぐらい
店舗の方は、人気商品は絶対買えないらしいです。
そのほかはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
店舗にもよると思うが残業は比較的少ないと思う
固定残業時間を越えることはほとんどないがみなし残業代は全額支払われる
【気になること・改善した...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ブランドにファンが多くついているので、業績に関しては上がっていくと思う。新店舗も駅ビルなどに多く出店しているようでブランドの認知が広がればさ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アパレルの企業の中では中の上くらいだが他の業種と比べるとかなり低い
また昇給もあまり見込めないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
出店している場所が百貨店メイン、また駅の商業施設などお客様の質は良いほうだと思う 接客はしやすい リピートで何度も来店してくださり名前や顔を...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
店舗スタッフとは協力して店舗運営ができる
お客様がブランドのファンでとてもいい方が多く、顧客様を作れる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
社割で服が買えるのでブランドのファンの人は嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限しかないので一人暮らしだと生活に余...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
次の休み9日と夏季休暇、冬季休暇がある。希望休もだせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によって夏季休暇冬季休暇を消化できている...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
お客様がとてもいい方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化がとにかくできない、人の入れ替わりが激しい、昇格できない、評価さ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
店舗スタッフはサバサバとしている方が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
上下関係が厳しい体育会系の印象
店舗の雰囲気は店長による続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店舗でのOJTと研修が新入社員はある
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発ができるかと言われれば特にできることはない、スキル...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ボーナスは多くはないがちゃんとあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料があがりにくい。評価制度も曖昧で、いつまで経っても昇格しない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スタッフはほとんど女性なので体調不良などはわかっていただける
【気になること・改善したほうがいい点】
時短で店舗スタッフの人は見たことがない...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
店舗スタッフは同年代の女性が多く、またお客様も女性が多数のため働きやすいと感じていた。
産休育休については、取得している従業員の話を耳にする...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | Mother’s Industry株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マザーズインダストリー |
| 設立日 | 2003年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 130人 |
| 代表者 | 笹野信明 |
| 本社所在地 | 〒550-0014 大阪府大阪市西区北堀江1丁目12番10号 |
| 電話番号 | 06-6537-1315 |
| URL | https://mothers-ind.com/ |
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