エルソルプロダクツのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ワークライフバランスを大切にしてくれる。急な休みにも寛容な傾向があるように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
有給があって貯めてい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
性別による収入格差は無いと思う。女性の管理者の方も存在するし活躍されている人が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスのデ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
補助や手当はほとんどの人たちは該当さないのではないかと
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職と地域限定職で割と大きな格差があるので...続きを読む(全99文字)

【良い点】
やりたいことをとことん追求できる環境。自分のやる気次第
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組みがよくわからないため、評価は...続きを読む(全95文字)

【良い点】
個性的な管理職や社員が多く、協調性を重んじるよりも創造性やカリスマ的な人材が目立って上に立つ社風。
管理職については実力があれば若くてもなれ...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発は全くない。基本的に、異動希望は通らなく入社した部署のまま。教育体制は各部署によって先...続きを読む(全181文字)

【良い点】
化粧品業界の中でも、女性従業員を大切にする会社。管理職も部署によっては女性の割合が多い。女性従業員を大切にする社風は上層部からの教えであり、...続きを読む(全163文字)

【良い点】
女性が多い職場で、有給や産休・育休など取得しやすく、職場復帰もスムーズに行われているみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
色...続きを読む(全199文字)

【良い点】
パフォーマンスを厳密にテストしたうえで上市するために、ロングセラー製品や、ヒット商品は割と多く感じている。なかなか上市しない傾向にあるが、一...続きを読む(全205文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも年功序列的な部分がある。上司に気に入られることで、大きな成果をあげていなくても昇進することがあり、その点はうまくやれ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して人員が十分ではなく、一人あたりの負担が大きいと感じる職場でした。日々の業務に加えて急な依頼や追加業...続きを読む(全506文字)

【良い点】
大型連休などは確保されている
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には生産増の為、休日出勤が増える
有給は取りにくく、年間5日の有...続きを読む(全96文字)

【良い点】
アクシデントがあっても　みんなでフォローして対応するチームワーク。
残業時間は課による。遅くまで働いている課は21時とかでも仕事をしているが...続きを読む(全267文字)

【良い点】
休みたい日に有給を取得することは可能です。職場によるとは思いますが、、、
有給の数も初年度から20日と多いので充実しています。
平日に休みが...続きを読む(全230文字)

【良い点】
勤務時間がしっかり決まっているのでオンオフはかなりつけやすいと思う。残業になることもある部署でも、1時間程度ときいた。ダラダラ残ることはしな...続きを読む(全107文字)

【良い点】
残業は、常にある。すべて、付けられるので、給料日は嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人で不足、うまくすれば、プライベートも充...続きを読む(全80文字)

【良い点】
有給休暇が取得しやすいだけでなく、別途ワークライフバランス休暇というものが付与され、記念日や自己研鑽、ボランティア目的で利用できるのはとても...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年間休日は普通だと思う。給与、評価体制の改善も考えてると思われる。不必要な残業もさせない様に管理はしてる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
早番・遅番の2週間毎の交代制
遅番の後は2日休みがあるので切り替えができて良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
必ず土曜日に休み...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なすぎる。製造部門は製品の製造優先なのでおのずと年間休日が少なくなるのが当たり前だと思うが、事務をす...続きを読む(全138文字)