三邦のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自身で考えて動ける人には裁量もありとても良い職場環境と思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、指示待ちやルーティンワーク...続きを読む(全102文字)

【良い点】
販促品やノベルティなどを自社で企画販売しており、工場も持っていない分設備投資リスクは少ない。

また物を出せば売れる時代ではないので、どんな...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年収に関しては多からず少なからずです。
しっかりとシステムで勤怠管理されていて残業代も出るのである程度の水準には達してると思われます。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実際には求人情報に記載のない、また面接時には説明の無かった業務内容のチームに配属されました。

むしろ、そんな業...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販促品自体が無くなりそうな職業でもありそうなので、急な成長は望めないかもしれません。がんばっている方だと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特に新卒採用としては、女性男性比率が半々といった印象で、かつノベルティなどを取り扱うといった点では女性的な感性が活躍する場面は多々あると思い...続きを読む(全136文字)

【良い点】
退職を報告時、また退職後も真摯に面談や会社の人間としての対応をしていただけた事。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の長さがネ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
クライアントが法人の為、土日祝日が休める点です。
ただ物作りと物流が絡むいう点では、トラブルがあればその限りでは無いと思います。
一般企業の...続きを読む(全292文字)

【良い点】
人によって合う合わないが大きく別れると思う。自分の裁量で仕事を進めることが出来るので、自己管理がしっかりできる人は定時で帰ることが出来る。た...続きを読む(全229文字)

【良い点】
経験によってきちんとお給料の金額を決めてくれました。
ただ、残業代が出ないので、残業が多い環境だったので時給で計算すると悲しいくらいのお給料...続きを読む(全179文字)

【良い点】
資格の取得に積極的で、昇格要件や奨励金制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は忙しく、新しく入った人を教育できるような体...続きを読む(全81文字)

【良い点】
やりたいことを積極的に後押ししてくれる。そういった環境構築を上司が進んで行ってくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の方...続きを読む(全113文字)

【良い点】
入社当初はスキルアップの勉強会などは特になかったが、最近は若年層向けの勉強会を頻繁に開催して、力を入れている印象があります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
担当者のサポートが丁寧で、分からない点があっても聞けばきちんと教えてもらえました。未経験でも取り組みやすい業務が多く、実務を通して基本的なス...続きを読む(全246文字)

【良い点】
やりたいことはやらせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が色々なことをやらせて成長させようとしてくれていても、周りの社...続きを読む(全118文字)

【良い点】
色々なシールの種類など学ぶことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらなのでデータではなく書類で保管しているものが多い...続きを読む(全117文字)

【良い点】
社員が自由に受けられるセミナーや、語学の研修などは豊富にあった
【気になること・改善したほうがいい点】
実際にスキルとして身についた実感のあ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
自社でオリジナルTシャツをプリントしているため、商品知識が深まりやすい。
社内の営業、工場、システムとの距離が近いので、イレギュラー対応の相...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの形というが、実際はやって覚えるしかない。勉強会などもないため自主的にやるしかない、踏み台にするにも踏むと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くないことが問題だと思います。
営業も新入社員研修が全くないのでビジネスマナーが付かず...続きを読む(全161文字)