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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新規採用、採用○年目、昇進時などの節目のタイミングで県内の市役所等職員が合同で研修を受ける機会があり、施設に数泊して座学やロールプレイなどで...続きを読む(全238文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
気仙沼市
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、気仙沼市のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に気仙沼市で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新規採用、採用○年目、昇進時などの節目のタイミングで県内の市役所等職員が合同で研修を受ける機会があり、施設に数泊して座学やロールプレイなどで...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
日頃から各種研修が実施されており、気になる研修を受講することが出来る。日頃の業務にダイレクトに関わる内容だけでなく、有名ホテルなど違う業種の...続きを読む(全179文字)
【イベントや選考を通して感じた】「都市化しよう」という視点ではなく、「より良いローカル」を作るという視点で統一されていることは感じた。ローカルの良さを十分...続きを読む(全101文字)
【イベントや選考を通して感じた】悪くないが、職員寮がいまいちだったように思う。続きを読む(全39文字)
【イベントや選考を通して感じた】強み:かなり海洋教育などは力を入れており、先進的な取り組みもされている。
弱み:そもそも子供が少ない。どうやって地元に残...続きを読む(全88文字)
【イベントや選考を通して感じた】そこまで悪くなさそうに感じた。女性の職員さんを何度か見かけたが、男性の職員さんとフラットに話しているように見えた。続きを読む(全73文字)
【イベントや選考を通して感じた】どこもそうだろうが年功序列なのだろう雰囲気は強く感じた。続きを読む(全44文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専門性の高い業務は正職員ではなく、嘱託の職員が行うことも多い。
特定の実務的な業務に魅力を感じて就職したとしても...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
よほどのことがない限り、毎年確実に昇給し、解雇されることもない安定性。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望した部署に配属されるとは...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
どの行政組織でもある福利厚生(住宅手当・通勤手当・扶養手当等)に加えて、互助会の福利厚生もあり充実していた。在籍していたとき利用はしていない...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
休職や過度の欠勤などせずに働いていれば、毎年必ず基本給が上がる。
1年経験年数が増えると、月給が6000~7000円程度上がる。
【気になる...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
産後休暇・育児休暇などは、どの部署の職員も取得している印象だった。
割合自体は少ないものの、女性管理職の人数も少しずつ増えていたはず。
【気...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
人事異動で様々な仕事を身に着けることができます。同じような仕事をする部署への異動もありますし、まったく別の部署へ行くことも可能です。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職員課が逆境力研修なるものを開催していたが理解不能。職員課は本当に仕事してるのかというほど機能していない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたら、特に研修を受けるわけでもなくいきなり実務に入るため、最初は何をすればいいか...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
資格取得支援制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
・OJTに積極的な上司や先輩職員が少なく、特にコロナ禍以降は飲み会も自...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
最新の補助技術や心理学を学ぶ機会が豊富です。指導資格の取得支援もあり、選手としても指導者としても日々成長を実感できます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
専門の知識は着くと思います。安全意識はとても高くなったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発とかはないかなと思います続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修がすごく曖昧なため、どこで研修が終わりなのかすごくわかりづらいこと。上司はほぼ干渉しないため、全体の把握が先...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
キャリアアップには向いていると思います。様々な専門ナースが居ますし、援助も受けて取得できます。場合によっては県の病院同士で人員トレードし、学...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
若手でも海外出張の機会があり、良い経験ができる。金融当局なので、カウンターパートは、金融機関の役席者になるので、若手にして、高い視座を持って...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
スキルアップは期待できません。昇進して責任職になれば別ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
同一の部署で特定の業務を深められるよ...続きを読む(全132文字)
| 会社名 | 気仙沼市 |
|---|---|
| フリガナ | ケセンヌマシ |
| 設立日 | 2009年9月 |
| 代表者 | 菅原茂 |
| 本社所在地 | 〒988-0084 宮城県気仙沼市八日町1丁目1-1 |
| 電話番号 | 0226-22-6600 |
| URL | https://www.kesennuma.miyagi.jp/ |
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