ジャパンフードサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
副業については柔軟な対応があり、誰でも他の仕事をすることが許可されていました。また、時短勤務についても、上司に相談すれば可能でした。個人の事情...続きを読む(全139文字)

【良い点】
基本給は月額およそ18万～でした。 賞与は年に二回支給され、基本給の二ヶ月分に相当しました。 また、昇給制度も存在し、成績や勤務年数に応じて給...続きを読む(全134文字)

【良い点】
基本給は月額およそ18万～でした。 賞与は年に二回支給され、基本給の二ヶ月分に相当しました。 また、昇給制度も存在し、成績や勤務年数に応じて給...続きを読む(全154文字)

【良い点】
売り上げ目標を達成すると大入りがもらえる。店長になるとこの大入りの額も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大入りは店舗によって達...続きを読む(全189文字)

【良い点】
公休や、有給などはしっかり取れる。夏休みもある。人手が多い時は休みを取るのも簡単で勤務時間さえ達していれば特になにも言われない。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ある程度時間をかけて色々な人が仕事について教えてくれます。初めは丁寧で親切に感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れてくると...続きを読む(全195文字)

【良い点】
年収は300万程。月々の売り上げ目標が達成されれば、インセンティブがもらえたりするがかなり難しい。ボーナスは15万程があったりなかったりする。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
シフトを自分で管理すれば休みは基本的に好きな時に取得できる事だけは良い点と言える。ただその日に人が居なければ出勤しなければならない。
【気にな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
いい方が多く、何事も教えてくれる環境である。困った時には周りに頼れる雰囲気があるのでその辺りは良い環境と言える。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全212文字)

【良い点】
風通しの良い環境で面倒見の良い上司の場合、円滑に作業が進んだため仕事以外のことでも相談に乗ってもらえたりと居心地の良い環境づくりが魅力的だと感...続きを読む(全214文字)

【良い点】
従業員は女性が多いので管理職は性別は関係ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は頭の固い古い考えの男性が多いので、現場の意見は...続きを読む(全109文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる職場です。
また産休育休制度を活用している方も少なからずいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休取...続きを読む(全97文字)

【良い点】
アルバイト、契約社員、正社員とあるが
アルバイトはある程度誰でもなれて、契約社員も簡単になれる。正社員はあまりなっている人は少ない印象。新卒入...続きを読む(全104文字)

【良い点】
パートタイマーでも募集してることが多いので自分の生活スタイルに合わせて働けるともう
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業なので女性の...続きを読む(全89文字)

【良い点】
スマート化が進み力仕事が減った
制服などが可愛いなど評判が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
変な客が多く、耐性がない女性は接客が苦...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、女性は働きやすいと思います。
実際に、産休に入るスタッフへのフォローや気遣いをしてくれていましたし、子育てがひと段落して...続きを読む(全149文字)

【良い点】
女性でも働きやすいと思う。
基本全自動になっているお店が多いので、重たいものを運んだりすることがない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全116文字)