ジャパンフードサービスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
店舗によりますが、非常に活気あふれる店長だった為、集客のためにはあらゆる方法を取ります。顧客を取り入れたい、売上を上げたいという熱量を持って...続きを読む(全150文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給をとらせてくれない、熱が出ても休めない、月末は強制出勤
上記を破ると、今の時代ではあ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
最後、有給を使えるよう改善してくださいと、匿名で本社にメールを送ったのですが、執行役員が店...続きを読む(全157文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当はつきません。有給も使えません。
ワンオペで働くことも多々あります。
体力がない方...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤後に朝晩に入る事もあります。
そこまで多くはありません。
基本的にはシフト通りに入れます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
昼間のシフトにおいては女性も数多く働いていました。しかし夜勤シフトにおいては防犯上の理由から男性スタッフのみが勤務していました。また、汚れた...続きを読む(全129文字)

【良い点】
副業については柔軟な対応があり、誰でも他の仕事をすることが許可されていました。また、時短勤務についても、上司に相談すれば可能でした。個人の事...続きを読む(全139文字)

【良い点】
基本給は月額およそ18万～でした。 賞与は年に二回支給され、基本給の二ヶ月分に相当しました。 また、昇給制度も存在し、成績や勤務年数に応じて...続きを読む(全134文字)

【良い点】
基本給は月額およそ18万～でした。 賞与は年に二回支給され、基本給の二ヶ月分に相当しました。 また、昇給制度も存在し、成績や勤務年数に応じて...続きを読む(全154文字)

【良い点】
売り上げ目標を達成すると大入りがもらえる。店長になるとこの大入りの額も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大入りは店舗によって...続きを読む(全189文字)

【良い点】
有給が取りやすい。アルバイトでも半年働けば有給が貰えるので、少しの旅行なども行きやすく自分の好きなタイミングで取れるのが嬉しかった続きを読む(全71文字)

【良い点】
自分でお客様の予約をコントロール出来るので、有給は取りやすい印象。
ただ、これもお客様が増えすぎると。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)

【良い点】
パークの無料チケットがもらえる点、住宅手当などは転勤者はあるかもしれませんが基本的にはない。海外から採用されているエキスパートは住宅や航空券...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度は最低限という印象です。特別に魅力を感じる制度は少なく、他社と比較すると見劣りする部分もあると...続きを読む(全81文字)

【良い点】
退職金制度はないが、確定拠出年金制度があるので将来のために備えることは可能。掛け金も上限はあるが自分で決めれるので小額から始められて負担が少...続きを読む(全150文字)

【良い点】
非常にわかりやすく精度が整えられていました。とくに社員割引の制度には勤務中とても助けられていたと実感しています。続きを読む(全62文字)

【良い点】
寮に入らなくても家賃補助がある。
低用量ピルの福利厚生がある。
申請すれば副業ができる。
福利厚生のサービスがある。
【気になること・改善し...続きを読む(全120文字)

【良い点】
単身者には嬉しい住宅手当あり。全国転勤可能なら年収100万アップ。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚したり、地元に戻りたいとなっ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
年末年始は特別手当があったり、グループ全体の売上が良かった年は従業員全員に手当を支給しています。ほぼ毎年もらった印象でした。続きを読む(全68文字)

【良い点】
年に1度、1年間の頑張りを評価してくれる社内イベントがあります。他店舗のスタッフとの繋がりも広がりますし、楽しいです。続きを読む(全65文字)