南国産業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
退職金制度が数年前に廃止となり、そのタイミングでの退職者が多かったです、当たり前ですが退職金が貰えないので骨を埋める覚悟で勤め続けるのは難し...続きを読む(全167文字)

【良い点】
女性役職を作りたい方針のようで、バックアップは手厚いです。なってからの激務は多少忍耐が必要ですが、男の同役職と比べると仕事量の割には給料多い...続きを読む(全208文字)

【良い点】
やったことは評価される
興味がある人間やリーダーシップ取れる人は良いんじゃないでしょうか。
好きを仕事にしたい、結構いろいろ要求されますが、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
お休みは申請すればしっかりとれます。交通費も申請したらしっかり出ます。申請してなかったらするように言ってきてくれます。有給ものこっていれば最...続きを読む(全178文字)

【良い点】
良い人材あっての良い企業という考えで、人の成長にちからを入れているようです。(そう感じたことはまだありません多分ずっとないです)シフト制の場...続きを読む(全196文字)

【良い点】社長がかわり法令をしっかりと守る会社になりました。
パワハラなどもなくよい会社に変わってきていると思います。
昇給も定期的に行われており...続きを読む(全154文字)

この会社の上層部は、ほとんど取引先の銀行の定年後の就職先と化しており、一般入社組みは課長で頭打ちでポストが空けば銀行から補充されるといった感じでした。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年功序列ではない為長年勤めたからといって役職が上がるわけではないので
結果さえ出せば誰にでも挑戦できる環境がある。社歴などは関係なく1年未満...続きを読む(全407文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度についての説明はありましたが、実際に昇給するまでのハードルはやや高く、現実的にはあまり期待しにくい印象で...続きを読む(全123文字)

【良い点】
給与面については、業界全体の水準を考えると大きく外れているわけではなく、安定感はあると思います。ただ、同年代の他業界（特に不動産や営業系）と...続きを読む(全215文字)

【良い点】
年に1回ボーナスがあることだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが年1回しかないので、もう少し増やして欲しいと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
業界内では基本給が比較的高めに設定されており、若手でも安定した収入を得やすい環境です。また、レッスンの取得本数や役職（店長など）に応じた手当...続きを読む(全303文字)

【良い点】
昇給は結構ある。ボーナスも少しは出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な給料が低い。なぜか住宅手当が実家で暮らしている人も出る。続きを読む(全78文字)

【良い点】
転勤有りの社員区分を希望し、実際に転勤となれば主にレオパレスに家賃と光熱費等のほとんどを上乗せした形の給与で住める。
評価は年2回自己評価と...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スポーツクラブNASの経営方針は、従業員の働きやすさや待遇の向上にも配慮されている点が印象的である。特に、安定した給与水準や福利厚生の充実は...続きを読む(全314文字)

【良い点】
よい店長が管轄している店舗だと、評価項目もはっきりしていて、時給を少しでもあげようと奔走してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制で給与水準は全体的に低めに感じられ、賞与の支給もなく、収入面ではやや厳しいと感じる場面が多い印象でした。昇...続きを読む(全242文字)