ａｐｒｅｃｉｏの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
社員ごとわからないことあれば電話で聞いたりして解消できるのでリアルにおすすめではあります。エリアマネージャーより近くの社員に聞いていきましょう。続きを読む(全78文字)

【良い点】
1人しか社員がいないので一見やめづらいのかと思いますが、それは他の店長が兼任でのカバーをしてくれる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
どんどんワークライフバランスはよくなり、自分でシフトを作成するので休みたい時は休んでアルバイトに任せる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
若いスタッフと話せる上に、色々なカルチャーを知ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手の子会社なのに決算賞与しかなく、...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長く、サービス残業も多い。
多くの企業同様みなし残業を都合のいいように利用している傾向にある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
業界の流れに合わせて商品開発を行うなどしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の流れに合わせて商品開発を行うなどしているが、...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員を教育する環境は全くない。
各々で勉強するしかない。
勉強しようにも勤務時間が長く、人によっては難しいものと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給取得はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
義務時間が長く、みなし残業によって無限に残業させられるためワークライフバランス...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体の割合以上に女性が少ないこと。
顧客、パートタイマーを対象としたセクハラがしばしばあること。続きを読む(全70文字)

【良い点】
直接の上司以外の上司にも比較的連絡しやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスに配慮している風のパフォー...続きを読む(全120文字)

【良い点】
勤続年数に応じて 定期昇給 がある
• 年齢・在籍年数＝評価の土台
• 大きなミスをしなければ 下がりにくい

安定性が最大のメリットで...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に伴った評価や成果制度はなし。そのため仕事してもしなくても頑張りが反映されるわけではない。その影響か、仕...続きを読む(全104文字)

【良い点】
問題を起こさず、当たり前の業務ができれば管理職には誰でもなれるので20代の給料の上がり幅は良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
実働7.５Hで残業なし。
長期休暇も取得可能、有給も調整しながら取得可能でサービス業にしては良い方だと思います。実働7.５Hの残業なしは嬉し...続きを読む(全254文字)

【良い点】
交通費は全額出る、着替えるだけでその日のお給料に＋数百円つく、残業代はきちんと出る、会社都合の休み(ゲストが少ない為等)であれば半日分のお給...続きを読む(全179文字)

【良い点】
定期的に、自分の所属しているロケーションの社員の方との一対一での面談があります。そこで身近な上司や社員の方からの自分の評価を聞くことができ、...続きを読む(全296文字)

【良い点】
コミュニケーション能力や臨機応変能力は磨かれる
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが多いのに時給が上がらなく新人と暦四年のバイ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
遅刻をしたらイエーローカードをもらう
これを二、三回するとレッドカードになり
次回の契約更新まで時給が少し下がる
これは遅刻の抑止力になる続きを読む(全75文字)

【良い点】
福利厚生が良いと思います。明るい人が多く、外交的な人は合います。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数が多い分、部署によっては合...続きを読む(全87文字)