この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトスタッフの昇給制度は年に1回、半年に1回の面談があり其れをもとに決定される。以前は半年に1回の査定だった。昇給評価等は店舗ごとに上長...続きを読む(全184文字)
アンダーツリー株式会社 報酬UP
アンダーツリー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は1〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アンダーツリー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアンダーツリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
アルバイトスタッフの昇給制度は年に1回、半年に1回の面談があり其れをもとに決定される。以前は半年に1回の査定だった。昇給評価等は店舗ごとに上長...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収も新卒にしては高い方で、仕事に関しても評価されれば昇格することができるので悪くないかと思います。働きやすさを改善はされつつあります。
【気...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一定の役職まではチェックリストと店長の一定の評価で上がれる。一般社員でも他の新卒社員より給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
昇給に関しては、役職を上げるのが主になる。
明確な基準があるので、わかりやすい。
店舗にもよるが、サービススタッフからリーダーならば半年〜1年...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
店長クラスは良い給与かと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
主任クラスは店長クラスと業務がほぼ変わらない状況を
鑑みると少ないと...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
昇進できれば年齢にしては高い給料がもらえる。
各種手当もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくを言えば賞与がもう少しほしい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
初任給は高めの設定。
賞与は年2回支給されるが金額的には少なめ。コチラに関しては貰えるだけありがたいと思っているので不満はありません。
【気に...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
項目を積極的に埋めていけば、どんどん昇進できる。
店舗によっては、忙しすぎて教えてもらうどころでは無い店舗もあり、店舗によっては難しい可能性も...続きを読む(全170文字)
【社員から聞いた】キャリアアップに比例することでもあるが、自分が頑張った・努力した分だけ1年目からでもかなり評価される仕組み。3年目の社員でも、頑張り次第...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年収は新卒で入った時は他より多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の上がり幅が少ない。同業種より年収は少ない続きを読む(全67文字)
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【良い点】
真面目に勤務し、できる仕事の幅を広げれば賃金に反映して評価される。
逆に勤務態度に問題があれば評価はされない。公正な環境で好印象だった。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
初任給は良かった。
ボーナスは寸志。初年度だったのもあるかもしれないが諭吉が1,2枚程度
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は最...続きを読む(全153文字)
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若い年代がどんどん昇進していける職場環境。上司ガチャもある程度関係してくるが意欲さえあれば昇進できる。年収はそれなりに満足できる水準であるが、夜遅くまで仕...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
良くも悪くもない。それぞれの価値観。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
働かぬ者もらうべからず。
意欲がなければ、ずっとお給...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
パチンコ好きにはいいと思う。
店内は禁煙になったが休憩スペースは喫煙所になっているのでタバコをすわれるかたにはサイコーの環境だと思う。
店舗に...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
昇給制度もありとてもいいが、店長によって変わる。
昇格もわりと早く出来る印象があった。
評価基準もかなり甘く、出勤態度、仕事の姿勢などを見られ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
寮費が安い。固定給なので安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々手当などが減らされ残業などもできなくなり給料は減る一方。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
アルバイトとしては他の職種と比較したらそれなりに給与が良いです。
同職種と比べると可もなく不可もないような給与です。
半年に1回ほど社内の規定...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収はよいと思う。サービス残業も管理職以下であればかなり無くなったと感じる。出来る人はすぐに出世出来る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
昇進機会は多く、常に昇進できる環境です。
また昇進する為に何が必要なのか、チェック項目が分けられており、自分が昇進する為には何をやらなければな...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
新卒でも比較的基本給が高く早く稼げるようになりたい方にはお薦めできます。体力的には厳しいところもあるので多少キツくても良い方向けではあると思い...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
あまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々、賞与という名の寸志だったと思いますので、役職がつかない事務員は社員になるだけ損...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
時給は同業他社と比べると控えめなほうではあるか?もちろん地域差も存在する。アルバイトスタッフでも寸志ばかりの賞与あり。店舗によっては柔軟な働き...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などは一切なく
報奨金は店舗の売上で上下するがたかだか3000から5000程度で
賞与はまったくない
その...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給を消費して退職できた
社員は基本、いい人がおおいとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
新台入れ替えを業者のみで対応したほうがいい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
パチンコ、スロット好きなら試打で好きなだけ打てる
いろんな新台を試せる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって仕事の出来関係なく...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
一時期大量に出店、他社の合併吸収で大幅に店舗数増やし業界3位まであっがって来たが、最近は店舗は減少している。採算の合わない店舗は閉店していって...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
アルバイトスタッフでも年に2ミニボーナスがあります。寸志程度ですが。
正社員では退職金もありますし最低限の福利厚生は整っていると思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
アルバイトスタッフでしたが、正社員でも残業はほぼなく、ワークライフバランスはよいと思います。
有給消化も5日は必ずとれますし、希望すれば割と取...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
営業実績に応じた報奨金などが出たりするためやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし社員のやる気を上げるイベントが少な...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
多種多様な人と出会うことができるため面白さややりがいは感じることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり金銭を扱うことが多くな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
一回の労働時間が長いためまとまった時間働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間の融通がややききずらい。アルバイトのシ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
性別問わず活躍することができる。色々な場面で男女の役割を分けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
やや男性に厳しいお客様が多...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
マネージメント能力が身に着く
【気になること・改善したほうがいい点】
午前6時半出社、退社は翌朝3時(ひどいときは7時)、だいぶ前で今は知らな...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
休日も2日しっかりあり、賞与も少しもらえるためとても充実しております。やっているうちにやりがいを感じられます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
形だけの年次面談。時給アップといっても基本は年に数十円程度。かと思えば上層部から気にいられている新人が急に数百円上...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
1年に1度昇給しますが、かなり少額です。
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員の場合、賞与金額は働いた時間数で決まります。年に4回ほ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
若い年次での収入は高いと思います。
年齢が上がるにつれ、それなりの役職につかないと収入は上がらないです。
しかし部下の教育を一生懸命やっていれ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
評価制度は詳細に設定されており、短時間ではあるが毎年講習もある。また制度も毎年の様に改良される
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
評価制度の仕組みははっきりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は直属の上司がやるので、相性に左右されてしまうことも多い。
...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
会社の経営理念に沿って頑張っていれば妥当に評価され、昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありますが、体力的にしん...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司との関係性で評価が決まってしまう部分が多くあると思います。
また、売上次第でも評価が変わるため、売れている店舗...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
10時以降は時給が1.25倍になり、1000円を超える。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり地域のほぼ最低賃金の時給であるため、周...続きを読む(全107文字)
会社名 | アンダーツリー株式会社 |
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フリガナ | アンダーツリー |
設立日 | 1984年3月 |
資本金 | 9100万円 |
従業員数 | 1,121人 |
売上高 | 2577億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 松浦信一郎 |
本社所在地 | 〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1丁目2番8号 |
電話番号 | 06-6531-2216 |
URL | https://www.undertree.co.jp/ |
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