Ｆａｓｔ　Ｆｉｔｎｅｓｓ　Ｊａｐａｎの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
若いうちにどんどんいろいろ経験させてもらえる。面接したり、部下のマネジメント、収支管理したりできることは良い経験だと思いました。
【気になる...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ジムが無料で利用ができることが良い点かと思います。
休みや仕事の前後もトレーニングができるから最高です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)

【良い点】
休みは年間120日以上、あります。有給も比較的取得がしやすい傾向です。

残業もほとんどなくプライベートの時間は多いです。
【気になること・...続きを読む(全187文字)

【良い点】
一般社員が店舗責任者になりますので、若いうちからたくさんの経験でき活躍ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり店舗責任...続きを読む(全113文字)

【良い点】
店舗運営だと、会員様が喜んでもらう姿や、お褒めの言葉などをいただけたときはすごくやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)

【良い点】
シフト作成が自分次第で決定できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
これに担当した店舗の状況が大きいです。シフトで休みしたとしても店...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
専門性を身に着けることができそうに無く、将来を考えた際に転職を決意した。ただ何も能力があがらないで給料だけもらい...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗を任されている責任者(マネージャー)は複数店舗を担当しており、社員一人、他アルバイトスタッフで運営している。...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤となれば都市圏は約３万円、地方だと約２万。2年経過すると徐々の減らされていきます。全国転勤のある会社の為、地...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長ガチャ要素が高い。アルバイト先の店長によって職場環境が大きく変わることを「店長ガチャ」と呼ぶが、これは働く側...続きを読む(全637文字)

【良い点】
社内の雰囲気は部署によって多少の違いはあるものの、全体としては比較的落ち着いており、過度に緊張感のある環境ではありません。業務においては個々...続きを読む(全495文字)

【良い点】
アルバイトなので社員がいくらもらっているのかは知らないが、話を聞いている限りかなり低そう。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーフに...続きを読む(全94文字)

【良い点】
レースで年間タイトルを取ると特別ボーナスみたいなものがあったと思う
確か３月に支給されていたと思うが定かではない続きを読む(全62文字)

【良い点】
立場が上がれば自ずと年収は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり低く、手当で上乗せしているため賞与が月給より低くな...続きを読む(全122文字)

【良い点】
良くも悪くも実力主義的で努力がしっかりと評価につながるます。自分自身で学べば学ぶほど業務を任せてもらえ、評価にもお給料にも反映されるので、努...続きを読む(全282文字)

【良い点】
地域密着型の経営で、常連客が多く安定した需要がある。食品スーパーとして生活必需品を扱うため、景気に左右されにくい。店舗数が多く、通勤可能範囲...続きを読む(全266文字)

【良い点】
最近、人事評価制度ができた。
インセンティブはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は無し。
昇給はMAX1万円です。
中々、...続きを読む(全85文字)

【良い点】
業界水準と比較して極端に低い印象はなく、成果や役割に応じた評価がなされていると感じました。評価制度については上司との面談を通してフィードバッ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
新制度になり評価で年1回昇給可能
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の成績によっても評価がかなり変わるから不公平感ある不満持ってる...続きを読む(全128文字)

【良い点】
マタハリー様には、
マタハリー文化という、
言い方を低姿勢的に発言する様に教育されたり、皆平等ってホワイト企業です。
皆様、常識人の社員やク...続きを読む(全150文字)