社会福祉法人章佑会の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
資格を取得したので、それを活かして働きたいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護業界は初めてだったので、正解か不正解かはわ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負、シフト制、夜勤など不規則な面があるので長く勤めるのには厳しい。女性が多いのは救い続きを読む(全77文字)

【良い点】
介護はいつの時代も必要とされる仕事なので、やりがいはある。法人自体も大きい方なので、色々施設があるので良いと思う
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
高齢の方とお話やレクリエーションをする時間は有意義で楽しい。可愛がってもらえる。もっと良い介護をしたいと思える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
残業はあるが、福祉業界の中では少ない方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を伝えた際に退職すること、有給消化をしぶられた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有給はしっかり取得できる、シフト制だが予定を立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、休日に持ち帰り仕事をやること...続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業代などは申告すれば必ず働いた分もらえるため制度がしっかりしている。また退職金の掛け金も2箇所で行っているため他社より多い。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップの独自政権が酷い。トップの機嫌一つで物事がすべて左右されてしまうため怯えて働くことが多かった。
またトップ...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の際、短時間夜勤のため明けて次の日には仕事、それでも休日扱いのため充分に休まらない。遅番から早番のシフトなこ...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
介護業界のわりには低いと感じた。
夜勤手当も低くあてにならない。昇進基準も管理職の判断で教えてもらえない。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーになっても手当は少し。仕事は増えるが夜勤が減るため給料はマイナス。昇進することに魅力がなく、そういう意欲...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いため、女特有の人間関係の大変さはあるが、慣れれば気にならない。
配属先によるが園長が独特な園が多い。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長とは身近ではないのでよくわからない。本社の人と会う機会はほとんどなく、こまかいことを知っている人は現場にはほ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チームでの関係が良くなく、チーム内でも改善に向けて働きかけましたが改善が難しいことがありました。その上で上長であ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
優しい人格の方が多く、どこに配属されても誰か一人は必ず頼れる方がいるので、その点はとても安心感がある。気になることがあればすぐに相談できる職...続きを読む(全167文字)

【良い点】
風土の改善に取り組む委員会などがあり、比較的、コミュニケーションは取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
上司によって良し悪しが出てくると思う。
ありがたい事に上司にとても恵まれていたため、やりがいをとても感じた。
結局は上司や周りの人間によって...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係で離れる人は多いようで、マネジメント能力が備わっていない人が上に上がるので、しょうがない部分はあるのかな...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施設長や生活相談員の方々など夜遅くまで勤務されていた印象です。
そのほかの介護士などはシフト制なので、欠勤等がな...続きを読む(全90文字)

【良い点】
仕事ができる人とできない人の差が激しい。真面目に仕事をすると仕事が集中するので損しているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)