社会保険診療報酬支払基金のその他の事務関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
住宅補助がきちんとしている。給料は国家公務員準拠なので困らない程度の給料はいただける。福利厚生として趣味などに使用した額を年間数万円程度補助し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
給料は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
軽い気持ちで入社すると難しすぎる業務内容に悩むことになる。一日中頭をフル回転させているの...続きを読む(全103文字)

【良い点】
最初の1年間は熟達者に1対1でつきっきりで教えてもらいながらだんだん慣れていく。そのためいい人に当たると本当に過ごしやすい毎日が待っている。し...続きを読む(全214文字)

【良い点】
係長以下は業務に慣れていて早くこなせる人は残業がほぼゼロであることもしばしば。日程上厳しい場合は残業がある場合もあるがほとんどの人が定時で帰れ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
超過勤務もあらかじめひと月分の日程がわかるので、急な残業はほとんどありません。なので、プライベートな予定はたてやすく、仕事よりプライベート重視...続きを読む(全185文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしているので、産前産後休暇や育児休業、また、介護休暇についても、最近ではちゃんと取得でるようになってきたと思う。
【気になる...続きを読む(全181文字)

【良い点】
利益追求の仕事ではない点では、結果は目に見えてあらわれないけれど、社会貢献的にやりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年々、規模を縮小・国保連合会との合併の話が進むにつれて、職員がストレスフルになってきている。医療機関が存在する限り...続きを読む(全175文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は整っています。住居・転勤・通勤・扶養といった感じでしょうか。共済会保有のホテルも都心にあり、格安で使用できます。通勤手当につ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
とても良いのではないでしょうか。休暇申請は間違いなくきょかされます。極端な事を言えば、当日急な休暇申請でも対応してくれます。最も、社会人として...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特にはありません。管理職は転勤者のため、支部生え抜きの職員と考え方に多くの差異があります。現場のトップが係長のため、常に会議を行っている印象で...続きを読む(全160文字)

【良い点】
年々仕事が忙しくなってきたので休暇はとりにくくはなったが、年間決まった日数は平等にとれるので、その点についてはいいとおもう。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給休暇は毎年20日もらえ、使い切れなかった分は翌年にきっちり繰り越されます。その他にも、リフレッシュ休暇や計画的有給なども付与されるので、休...続きを読む(全233文字)

【良い点】
年功序列型の企業なので、昇給や昇格による若干の差はあるものの、職員の給与規定はしっかりしている。準公務員と言っても良い位置づけなので、民間企業...続きを読む(全173文字)

上司の中には、管理職でありながら会社の規律を守らない上司もいた。例えば、交通費を浮かせるために申請と違った方法で通勤し、交通費を多く受け取って所内の職員か...続きを読む(全162文字)

昔から、お役所気質が抜けきらず、何かミスなどをおかすと隠蔽しようとする体質が残っている。各支部では金券であるレセプトをしょっちゅう紛失しており、そのたびに...続きを読む(全198文字)

学生時代から、40代までに手に職をつけて独立するという目標があり、その思いは今も変わらず持ち続けています。もちろんその目標が今スグにというわけではないので...続きを読む(全174文字)

職員の中で女性は半数はいますので、女性にとってはとても働きやすいと思います。女性は産前、産後休暇、育児休暇を使って復帰する人がほとんどです。部署の異動もと...続きを読む(全154文字)