パナソニックリビング九州の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
有給は比較的取得しやすい。裏で文句を言われたりする場合もあるがそのようなことを気にしない人にはワークライフバランスは取れやすいと思う。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
転勤の場合は引越し手当や転勤手当が支給され、一人暮らしの場合２７歳までは家賃が全額補助される。年間休日も多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育は部署や先輩によりばらつきがあり成長のスピードも異なる。教育する内容をある程度一律で本社が指示した方が良いと思う続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業も内勤も基本給が同じところ。
数字を作り、責任を負うのは営業なのに同額はおかしい。営業が仕事に対してやりがいを...続きを読む(全149文字)

【良い点】
研修もしっかり2ヶ月間あるので体制は整っている。希望すれば会社の費用負担で受けることのできる研修もある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)

【良い点】
休みが多いのでワークライフバランスはうまく取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外勤は残業や休日出勤はあるため。代休などで打ち消しする。続きを読む(全80文字)

【良い点】
内勤であれば女性の働く環境としては素晴らしい。休みが多く、短時間勤務での働き方がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で子育てし...続きを読む(全202文字)

【良い点】
建築知識は多少つく。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業で歩合制などは全くないためモチベーションを維持することは難しい。売り上げ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
ネームバリューがあるため、比較的どこに行っても相手にはしてもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の風潮が残っており、分業界され...続きを読む(全94文字)

【良い点】
休みが多く、福利厚生に充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日の電話対応トラブル対応は残業をつけられない続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務のやることに加え、営業・顧客との調整もやっていたので電話対応がとても多い。黙々と作業をしたい人には向いてい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
外資系の企業で大手であり、入社時から、年収が高かった。社内は実力主義を唄っており、若手でも昇進するチャンスがあった。社内の休憩室、食堂が充実し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
長年大手との取引があり、事業が安定している。お客様の要望を伺って世界中から製品を提案できるところに魅力を感じた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
IT、OA機器の会社なのにインターネットが繋がってないので、社員一人一人に
メールアドレスもなくメールも決まったパ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
地元の企業で市内でもトップ3に入る売り上げがあり安定した基盤で仕事に取り組むことができる。また営業所が愛知県内がほとんどですので、全国転勤がな...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時、残業代申請は事務方に限られており、営業員は申請出来ない無言の圧力を感じた。現在はそういった事は無いが、な...続きを読む(全98文字)

【良い点】
部署によって大きな差がある。
所長次第
あたり部署に配属されれば、1から教えてもらえる環境がある。その為、同期との交流があるときには、その差を...続きを読む(全214文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育がほぼなく独学で医療知識を身に着ける必要があります。夜間対応も一緒に対応してくれず投...続きを読む(全103文字)

【良い点】
「給料は多くないけど長く働くにはいい会社」と言われて入社を決めたがその通りだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料があまりにも...続きを読む(全116文字)

【良い点】
外部のコンサルタントがあり基本的なビジネスマナーは教えてくれる。また定期的に勉強会も開いてくれるので為になる。続きを読む(全61文字)