パナソニックリビング九州のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
評価をきちんとしてもらえれば、給料はきちんと支給されます
【気になること・改善したほうがいい点】
評価対象が前年度分になるため、評価基準がいま...続きを読む(全118文字)

【良い点】
休みが多く，制度が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の基準続きを読む(全48文字)

【良い点】
育休産休制度あり
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては、育休産休取得が難しくかんじる(プライベートを大切にしたいと感じるため)続きを読む(全78文字)

【良い点】
一緒に働く人はいいですが、部署によります
【気になること・改善したほうがいい点】
会社を良くしようとしても、組織が大きいため限界を感じる続きを読む(全74文字)

【良い点】
ネームバリューがあるため、比較的どこに行っても相手にはしてもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の風潮が残っており、分業界され...続きを読む(全94文字)

【良い点】
九州内で働けるため。
福利厚生が良さそうなため。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者任せなところが多く見受けられる続きを読む(全69文字)

【良い点】
一定期間の研修は皆で行えます
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後はバラバラになるため，同じ時期に入社していても配属先によって変わっ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
福利厚生、休み等充実しています
半休、時間帯休み(中抜け)、フレックス制度も活用可能です
対象であれば、家賃補助もでるため非常に助かります
【...続きを読む(全106文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新築着工数が減少していくことが見込まれている中で、売り上げをどのように上げていくか不明です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
支店内は風通しがいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店と本社の距離感・温度差が凄い。本社は普段は放置しているミスや書類漏れ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
現時点で残業ゼロを打ち立てている為、業務が少ない、もしくは業務への責任を放棄すれば、定時で帰ることが可能。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
しっかり定時に帰る事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランの作業員によっては早目に出勤して業務を始めている為、将来的には...続きを読む(全95文字)

【良い点】
直行直帰の為、比較的自分のペースで仕事ができます。
学会等の参加で年に1、2回程度土日の出勤があります。
（土日出勤した際は振替で平日休みを取...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分はあまり気にしませんでしたが、営業職になって得意先の割り当てがあると、エリアによってはホテルからの通勤となるこ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務で時間や休みなどホントバラバラなので仕事以外の時間があまり充実しない。ゴールデンウイーク、夏休み、年末年...続きを読む(全153文字)

【良い点】
パートアルバイトであれば有給は取りやすく、まず殆ど断られた事はない。しかし社員の有給残数はかなりのもので当然だが昇進すればするほど取りづらくな...続きを読む(全133文字)

【良い点】
自分が所属していた事業部は土日出勤はほとんど無い。夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取れる。有給も事前に相談すれば取得させてもらえる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日120日となっていますが、そのうち数十日は休日出勤と思っておいたほうがいいです。
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
完全週休二日あり、年間休日も120日以上あった為休みに関しては問題なかったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は土曜日...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはほぼない。
導入したお客様や引き継いだお客様から土日関係なく電話が来る。
土曜日の7:00に...続きを読む(全229文字)