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日東エネルギー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日東エネルギーの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日東エネルギー株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に日東エネルギー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日東エネルギーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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3.2

日東エネルギーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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日東エネルギーの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

日東エネルギー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年2月22日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社風は全体的に穏やかな印象を受けた。また、中途採用での社員が多いため、スキル面で非常に頼りになる方が多くいらっしゃると社員から伺った。続きを読む(全67文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日東エネルギーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年1月19日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される先によって、待遇がかなり違う。
新卒採用で私が毎日残業している横で同期は定時退社している。
残業代をつけ...
続きを読む(全509文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年2月4日
    回答者:

    【良い点】
    同社はBPO型の採用支援を主事業としており、繁忙期と閑散期の差が比較的明確な働き方が特徴です。残業時間は時期により変動するものの、業務量に応じ...
    続きを読む(全538文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2025年7月10日
    回答者:

    【良い点】
    徒歩圏内でも交通費がもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職が全く管理をできていない。
    何も見えていない。
    頑張った人損。
    仕...
    続きを読む(全299文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年5月15日
    回答者:

    【良い点】
    社員や業務委託の方、その他の事務パートの方は基本良い人たち...
    続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年6月20日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客の事は二の次、三の次で売れれば
    なんでもありと言う会社。トラブルも多かったと思うが、工事完了時にお客さまアンケ...
    続きを読む(全162文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    カテゴリから評判・口コミを探す

    日東エネルギーの 他のカテゴリの口コミ

    日東エネルギー株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    年収に関してはみなし残業の影響で23万円ほどになる。基本給自体は悪くないが、みなし残業込みであるため事業所によって損得が生まれるだろう。続きを読む(全68文字)

    日東エネルギー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    営業所は小さめで、殆どは地方に位置する。また、社宅はあるが借り上げ社宅ではないため、他の従業員と同じアパートで暮らす可能性がある。続きを読む(全65文字)

    日東エネルギー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    一般的にLPガス業界は今後縮小する傾向が見られるが、一方でLPガスを用いたクリーンエネルギーが昨今生まれつつあるため、盛り返す可能性はあると考える。続きを読む(全74文字)

    日東エネルギー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    事業所によって大きく異なると社員の方に伺った。都心部であるほど忙しいという傾向が感じられた。続きを読む(全46文字)

    日東エネルギー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度が不十分すぎる。
    原油の仕入れ等で、お給料やインセンティブ、ボーナスの金額が左右する。現状コロナやロシアの戦争等で全てが高騰している...続きを読む(全215文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日東エネルギー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    10年ほど勤務すればほとんどの場合管理職に昇進し年収も600万円ほどになる。そこから課長、部長と昇進していけば約100万円ずつ上がっていく。...続きを読む(全201文字)

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    日東エネルギー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ガス商材以外にエアコン等空調設備や水栓、キッチン、ユニットバス外壁等のリフォーム全般、ウォーターサーバー、電力など様々な商材を扱っているので...続きを読む(全329文字)

    この投稿でわかること
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    日東エネルギー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年5月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職では難しいかもしれませんが、内勤の女性は比較的定時で退社することは引け目を感じないと思いますので、家庭のある女性は仕事と家庭の両立しや...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    日東エネルギー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年5月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロパンガスの保安上、供給世帯に対して24時間体制となるため各支店、各営業所では宿直体制を取っています。実際に事...続きを読む(全202文字)

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    日東エネルギー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年5月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒者が技術を学びながら成長するには良い風土があると思います。安定企業なうえ莫大な投資が必要となる新事業や買収などしない経営なので長期的な視...続きを読む(全223文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    商社・卸(専門商社(化学・石油))の組織体制・企業文化の口コミ

    三菱商事ケミカル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    少人数でフラットな組織ではあるが、その分一人ひとりの裁量と責任が重く、手厚い育成を期待する人には合わない文化だと感じた。続きを読む(全60文字)

    コスモ石油販売株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    人と信頼を重んじる企業なだけあり、人柄の良さや、仲間への奉仕意識が強いと感じる。続きを読む(全40文字)

    KISCO株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    仕事体験では、ベンチャーのような挑戦的な姿勢ではなく、保守的な取り組みが多く感じられたため、ベンチャー志望は物足りないかもしれない。続きを読む(全66文字)

    三菱ガス化学トレーディング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    理系中心で落ち着いた雰囲気。慎重で着実な意思決定を好む文化。続きを読む(全30文字)

    株式会社中島商会の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員同士の懇親会や飲み会はよく開催されているようでした。ただ、後継者不足が課題のようで若い社員は少ないように感じました。続きを読む(全60文字)

    オー・ジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    人柄、社風ともに厳しすぎず、出る杭を伸ばす風習がある。続きを読む(全27文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    日東エネルギーの 会社情報

    基本データ
    会社名 日東エネルギー株式会社
    フリガナ ニットウエネルギー
    設立日 1996年11月
    資本金 4000万円
    従業員数 630人
    売上高 119億9100万円
    代表者 赤津正弥
    本社所在地 〒121-0052 東京都足立区六木1丁目19番13号
    電話番号 03-3606-4411
    URL https://www.nittoh-e.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1691158

    日東エネルギーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。