シュナイダーエレクトリックホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ほぼ強制的に有給休暇は取得できるためかなり休みやすい。
また特別有給の種類や日数が豊富なため、実質の年間休日数は150日以上になる場合もある。...続きを読む(全223文字)

【良い点】
産休育休も取りやすく、トップ層には女性も多い。
近年は女性社員の割合も増加傾向にある
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
金額はそれなり、業界平均程度
また、評価制度は年始に上司と目標を設定後年末に評価する方式であり、自己評価した後に上司から評価をもらい確定する。...続きを読む(全222文字)

【良い点】
いいところあんまりなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本ではシュナイダーポートフォリオすべて存在しているわけではありませ...続きを読む(全256文字)

【良い点】
パフォーマンスベースなのでいい評判の場合はパフォーマンス上がります。KPIベースです。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンドユーザー...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社内の空気は暗いです。みなさんイキイキしながら仕事している雰囲気はなくて大変な顔しています。続きを読む(全70文字)

【良い点】
OEMまたは代理店ビジネスが基本です。特にセキュアパワービジネスは安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
直接エンドと会って...続きを読む(全105文字)

【良い点】
同じ部署のメンバーはみんな人がよく働きやすかった。退職時にはほかに希望部署があるのか聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全128文字)

【良い点】
弱いものとして忙しいと気遣ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性と同じように働きたいとしても、難しかった。会社もお客さんも...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は年俸制で自己評価、目標のレポートを定期的に提出しなくてはいけないにもかかわらず、評価...続きを読む(全112文字)

【良い点】
大企業なのでいろんな人がいます。中には、優秀な人もいて、そういう人は中長期的には昇進されている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)

【良い点】
風通しがよく、和気あいあいとしていて仲がいい。年齢差関係なく仲良くしてもらったし、他の人たちもそうだった。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の年齢層が二極化している。ベテランと若手が多く中間があまりいない。そしてベテランに仕事が集中し若手があまり育っ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
他社でいうところの課長・部長相当(部長課長は別にちゃんといます)の管理職が２～３人、店舗の数だけおり、コンプラに目を光らせているのでなかなか問...続きを読む(全171文字)

【良い点】
2024年4月からの新組織はアットホームで人間関係で不要なストレスが一切なく仕事にしっかり集中ができる環境、社員、管理職の方がいてパワハラとか...続きを読む(全194文字)

【良い点】
会社を盛り上げていこうという雰囲気はある。
人間関係も非常によかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍前はキックオフイベント...続きを読む(全178文字)

【良い点】
管理職は残業してないし、何やってるか分からんけど定時になったらしっかり帰ってるし、タバコ休憩めっちゃ行くから管理職になったら勝ちですね続きを読む(全73文字)

【良い点】
仕事量が多く、尊敬できる管理職の方もいるが、そうでない方もいる。

【気になること・改善したほうがいい点】
人材紹介の部署が数年前に出...続きを読む(全197文字)

【良い点】
多様な職種を持ったグループのため、とても色んな境遇の従業員がいてとても面白い。
部署によってはとても仲が良く働きやすい所もある。
【気になるこ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
社員の方は厳しい方もいましたが、比較的穏やかな方が多く当時の先輩はとても優しく、分からないことがあったらすかさず教えていただけました(今現在在...続きを読む(全159文字)