シュナイダーエレクトリックホールディングスの新卒採用・就職・企業情報
シュナイダーエレクトリックホールディングス株式会社の社員・元社員による総合評価は3.4点です(口コミ回答数57件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、シュナイダーエレクトリックホールディングス株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
シュナイダーエレクトリックホールディングスの 就職難易度・マッチ度
マッチ度の見かた- ここでわかること
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- 選考難易度
- 重視する項目
- あなたとのマッチ度
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したシュナイダーエレクトリックホールディングス株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したシュナイダーエレクトリックホールディングス株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
シュナイダーエレクトリックホールディングスの みんなの就活速報
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 連絡方法
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- 雰囲気
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- 質問内容
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ES通過した学生の就活速報
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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内定した学生の就活速報
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1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 連絡方法
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- 雰囲気
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- 質問内容
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シュナイダーエレクトリックホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.1
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
4.5
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
3.1
- ワークライフ
-
4.4
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.9
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シュナイダーエレクトリックホールディングスの 学生による会社の評価
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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シュナイダーエレクトリックホールディングスの 社員の口コミ・評判
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年4月7日【良い点】
評価の際に面談があること、また評価に使うシステムには自分の好きなタイミングでメモ書きなどもできるので、期の途中で異動や休みに入っても正確に評価...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年4月7日【良い点】
リモート、フレックス対応で、中抜けもしやすかったので、体の負担もなく家事育児とのバランスが取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年4月7日【良い点】
育休を複数回取るメンバーも多く、そのフォローも男女関係なく行っていました。日本のトップも女性が行なっており、女性社員の比率を上げる取り組みをグ...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年4月7日【良い点】
歴史があら会社ではありますが、変化は常にあるので自分で考えてアクションを起こすことができるので、成長する機会は多々合ったと思います。
【気にな...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月10日【良い点】
有給は100%取得しなければならず、非常に良いです。会社として有給取得推奨日を年間を通じて設定しているので、現場社員の取得促進につながっていま...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月10日【良い点】
女性もですが、容姿やほかの理由でなどで差別などをしたら、社内システムで通報されたりします。女性にとってかなり働きやす環境ではないでしょうか。ト...続きを読む(全289文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月6日- 回答者:
-
- 30代後半
- 女性
- 1年前
- コールセンター運営・管理
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
有給は取得しやすく、有給推奨日が多く設定されており、取得される方も多いため、取りにくいということはないかと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月6日- 回答者:
-
- 30代後半
- 女性
- 1年前
- コールセンター運営・管理
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
グローバル製品としての強みがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
リストラが多いため、不安な方も多いのではないでしょうか。リスト...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月6日- 回答者:
-
- 30代後半
- 女性
- 1年前
- コールセンター運営・管理
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
かなりのコースがありグローバル企業の利点かと思います。自己投資を行い方にとってはとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月6日- 回答者:
-
- 30代後半
- 女性
- 1年前
- コールセンター運営・管理
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
在宅や出社併用できるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世帯の女性は少ないような印象です。そういった女性は減少...続きを読む(全82文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シュナイダーエレクトリックホールディングスの 学生の口コミ・評判
シュナイダーエレクトリックホールディングスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
シュナイダーエレクトリックホールディングスの 職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
シュナイダーエレクトリックホールディングスの 会社情報
| 会社名 | シュナイダーエレクトリックホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シュナイダーエレクトリックホールディングス |
| 設立日 | 1975年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 473人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 青柳亮子 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦2丁目15番6号 |
| 電話番号 | 03-5931-7651 |
| URL | https://www.proface.com/ja |
シュナイダーエレクトリックホールディングスの 業績データの推移
- 売上高
- ----
- 営業利益
- ----
| 17年12月期 | 21年12月期 | 22年12月期 | 23年12月期 | 24年12月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
287億4600万 | 250億2000万 | 324億6804万 | 305億2400万 | 276億9900万 |
|
純資産
(円)
|
55億4400万 | 151億600万 | 230億1301万 | 231億900万 | 199億6000万 |
|
売上高
(円)
|
98億8600万 |
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営業利益
(円)
|
16億1500万 |
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経常利益
(円)
|
13億6700万 |
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|
|
当期純利益
(円)
|
1600万 | 31億3300万 | 81億4022万 | 82億3400万 | 50億7200万 |
|
利益余剰金
(円)
|
6億2300万 | 87億400万 | 168億4493万 | 169億3800万 | 137億7600万 |
|
売上伸び率
(%)
|
957.33 |
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|
|
営業利益率
(%)
|
16.34 |
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|
経常利益率
(%)
|
13.83 |
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|
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|
※参照元:NOKIZAL
シュナイダーエレクトリックホールディングスの 選考対策
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