この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝は休める
【気になること・改善したほうがいい点】
人により残業時間が異なるが、残業し、売り上げが上がっても評価されにくに続きを読む(全69文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
カザの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全5件）
カザの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
1.3
- 福利厚生
-
2.5
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
3.8
- ワークライフ
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
4.5
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 退職理由
-
1.9
カザの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
--
カテゴリから評判・口コミを探す
カザの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
表示順:
該当件数：
5
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自由な社風、面白い提案は通りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の気にいる気に入らないで大きく待遇が変わる事続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の多い会社なので、どちらかというとパワーバランスも女性に有利な環境。
成果を出せば昇進や、給料アップに繋がる。
男女差別はない環境である。...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
提案を社長が気に入れば、実行しやすい環境。
OEM担当であれば売り上げが数字で出るため、分かりやすい。
工場開拓等、結果につながることはある程...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
提案を社長が気に入れば、実行に移せる
OEM事業部の企画であれば、直接お客様に提案し売り上げを上げる喜びを感じることが出来、成果も明確である。...続きを読む(全184文字)
全5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
カザの 会社情報
| 会社名 | 株式会社カザ |
|---|---|
| フリガナ | カザ |
| 設立日 | 2001年3月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 48人 |
| 代表者 | 廣岡昇 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目13番6号 |
| 電話番号 | 03-5436-2701 |
| URL | http://www.kaza.co.jp |
NOKIZAL ID: 2669130
カザの 選考対策
- 株式会社カザのインターン
-
株式会社カザのインターン体験記一覧
-
株式会社カザのインターンのエントリーシート
-
株式会社カザのインターンの面接
- 株式会社カザの口コミ・評価
- 株式会社カザの口コミ・評価
- 株式会社カザの選考対策
-
株式会社カザの選考体験記一覧
-
株式会社カザの本選考のエントリーシート
-
株式会社カザの就活速報
