エイ・ハートロッド・ジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
従業員の殆どが女性です。役職が殆どない状態なので昇進については分かりませんが、フラットな雰囲気はありました。さっぱりした感じの方が多かったよ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
もともと貿易業界で仕事をしており、フォワーダーにも興味があったことが入社の決め手になりました。面接時に仕事内容についての説明は受けましたが、...続きを読む(全248文字)

【良い点】
上部はプロフェッショナルなメンバーが揃っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制があまり上手くいっていない。
業務と...続きを読む(全101文字)

【良い点】
海外へ物を運ぶという仕事は無くなることはないので、常に仕事がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しITを導入して欲しかった...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大阪の支店長が長く不在なのは良くない。
会社の体制を変えるべきと思う。
また、社長が日本語があまり話せないので英...続きを読む(全97文字)

【良い点】
正当に評価してくれていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はインセンティブ制度があるが、基本給はそう簡単に上がらない。...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性社員の比率が圧倒的に多いので働きやすい環境と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる社員がほとんどいないので、子持ち...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ごく一般的なもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社で導入してる制度、例えば家族手当がない。
制度自体が古いと感じる。
また、辞...続きを読む(全103文字)

【良い点】
仕事はやりがいがあって面白い。普段の生活で手にしたり目にしたりする商品を自分の会社が輸入していると知る時はとても嬉しくなる。
【気になること...続きを読む(全146文字)

【良い点】
少人数の会社・オフィスなので、入社当初から様々な業務に携わることができる。上司、同僚も（自分が在籍していた頃は少なくとも）良い人が多かったの...続きを読む(全300文字)

【良い点】
有給消化率は90パーセントが目標とされており、自部署に限っていえばほぼ達成していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務...続きを読む(全157文字)

【良い点】
休日はある方だと思います。
しかし金曜日の夕方ぐらいとかにかなりの確率で休日出勤を依頼されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
プ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
派遣先によると思うが休日出勤などはほとんどなく、休みが取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によっては残業が多く、有...続きを読む(全92文字)

【良い点】
職場にもよるが、有給や時間単位の休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
台風や雪氷など当番があるが、呼び出しから1時間以...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ワークライフバランスは工夫すればかなり柔軟性がきく。リモートワークはまだまだ浸透している会社ではないものの、事務職は仕事量もそこまでは多くな...続きを読む(全162文字)

【良い点】
給料になりませんが休みたいときは休めます
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かが休むと交代で呼び出されるので大事な日は事前に申し伝え...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ほぼありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なく365日の営業を売りにしているため連休はかなり取りにくい。
また担...続きを読む(全150文字)

【良い点】
社宅が完備されており、独身なら月1~2万程度で、世帯持ちなら5万程度で良い物件に住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が2年...続きを読む(全217文字)

【良い点】
休みが取りやすいので、土日休みではない家族と休みを併せることもできます。有給も取りやすいので、早めに予定を立てれば平日に用事を入れることも可...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの支店も人手不足のため、内勤の残業は30時間であれば、短い方だと感じる。役員も事故や売上はかなり言及するが、勤...続きを読む(全110文字)