ジユンの評判・口コミ一覧（全725件） 29ページ目

ワークライフバランスという点では、早番、遅番、とプライベートではかなり不規則な生活になっていました。また、販売員でしたので、年末年始、夏季休暇はもちろん友...続きを読む(全279文字)

ショップ定員ときくと少し楽そうだなと思う方も多いと思います。でも名が有名なブランドだけではありません。入社すると接客の講習もありますし、メイクの講習もあり...続きを読む(全258文字)

入社時は、アルバイトからスタートします。やはりすぐに辞めてしまう人も多い職だと思います。毎日個人の売り上げが集計されるので、お店に貢献している人は入った順...続きを読む(全171文字)

入社後は入社前研修、3ヶ月研修、12ヶ月研修と研修制度が
充実していました。最初は接客の仕事だけでしたが、だんだんと
店舗のディスプレイなど任されるよ...続きを読む(全175文字)

洋服が好きであれば、やりがいが感じられる職場である。
常にその時期のトレンドを意識し、自らもおしゃれを気に
した服装でなければならない。仕事で着用する...続きを読む(全162文字)

有給制度もしっかりしていて、休みも希望通りとりやすい。
有給は季節休暇が年に夏と冬の2回とれる。
1回1週間程度である。また、1ヶ月に2回休み希望が出...続きを読む(全168文字)

新卒者に関しては研修の制度があるが、中途の人には制度として仕組みはあまりかんじられない。自ら希望を積極的に伝えていく必要がある。決して、上司に意見しにくい...続きを読む(全150文字)

出産や育児後の職場復帰も可能であるが、実際にする人はあまりみない。
女性環境を改善する取り組みを最近はじめている。
女性の多い職場で、上司や部下関係な...続きを読む(全153文字)

安く宿泊できる施設があり、1年を通して利用できる。また、スポーツクラブやゴルフコースなど安く利用することができる。また、秋ごろは高級ぶどうの販売があり社員...続きを読む(全158文字)

ディスプレイをした商品が売れたときはやりがいをかんじる。
長時間かけての接客をして、お客様が満足して帰ってくださったときは一番のやりがいを感じる。センス...続きを読む(全154文字)

女性環境スタッフが会社全体のほとんどをしめているのだが育児休暇などの女性ならではの福利は特に充実はしていないと思う。
周りで育児休暇を利用した人は聞いた...続きを読む(全150文字)

基本給は約16～18万程度。
必ず店頭の服を着なくてはいけないのでかなり出費はかさむ。
ボーナスは年4回、3ヶ月おきにあるが一回の金額は15万未満。ト...続きを読む(全152文字)

アパレル業界ということもあり、女性が多く働いているので、女性にとっては働きやすい環境であるかと思います。私のいたお店では、社員同士でとても仲がよく、休憩時...続きを読む(全167文字)

やはり、お客様と接していて、感謝されたり、喜んでいただけた時には、やりがいを感じます。その日に自分か着用している、新商品をかわいいと言って、お客様がまった...続きを読む(全162文字)

年収は低い方だと思います。私は非正社員でしたので、ボーナスが出ないという部分もありますが、社員であるスタッフとお給料のお話していて、そう感じました。
あ...続きを読む(全151文字)

歴史のある老舗アパレルではあるが、同族経営の為、すべてが社長のトップダウンで、
決定する。経営会議、役員会はほぼ機能してなく、人事部も形だけ。人事評価制...続きを読む(全155文字)

他の総合アパレルから比べると、歴史が有る分だけ時代の変化のスピードについて、
いけて居ない感は否めない。だだ、つぎつぎにブランドを市場に出すタイミングや...続きを読む(全164文字)

アルバイト、社員、役職者など、すべてのジャンルで研修制度がきちんと確立されており、成長が実感できる環境ではある。 反面、公休を利用しての研修などもまれにあ...続きを読む(全165文字)

販売員が優遇される制度となっており、販売員をはじめ、店長職の社員はほかの会社に比べると、そこそこいい給料がもらえているので葉にかと思う。 反面、内勤職に異...続きを読む(全158文字)

自分が頑張った分をしっかり評価してくれます。
また、数字達成するとインセンティブもしっかりいただけるうえ、
会社全体から評価され、自身のモチベーション...続きを読む(全183文字)

一年間しっかり研修制度があります。
しっかりとした指導で、営業力と仕事に対する考え方はかなりプラスになります。
具体的にスキルアップできたと実感できた...続きを読む(全161文字)

毎日自分の売り上げは数字となってあがってくるので、それが目標を超えたときなどはうれしかった。お客様が自分のお勧めしたコーディネートを気に入ってくれたり、そ...続きを読む(全158文字)

アルバイト入社した人で、なかなか社員の話が進まないことがあったり、退職しようと退職願いを出した人に昇進を促したり、昇進昇給に関してはうやむやな点があった。...続きを読む(全173文字)

わりとやりたい事ようにさせてくれた。ただし予算はかけられないので工夫が必要。社内製品のショーや展示会を定期的に行っている。販売員さんや社員もショーのモデル...続きを読む(全157文字)

当時は業務がシステム化されていなかったので、ある意味レトロな感じの業務フローだった。大手に押されている感が拭えなくて、よくマーケティングリサーチなどを行い...続きを読む(全169文字)