この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自由に使える補助金が全社員年間3万円支給される
社員購入がネットで簡単にできる
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全68文字)
株式会社ジユン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
自由に使える補助金が全社員年間3万円支給される
社員購入がネットで簡単にできる
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全68文字)
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【良い点】
時短でもマネージャーのまま産休復帰ができる
女性や既婚者、子持ちでもキャリアダウンしにくい
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
変化に対して柔軟性ありスピードが速い
新しい事へのトライ&エラーに積極的
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全65文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスウェイト高く
入社時の想定年収を大きく下回る事が多い
提示される想定賞与は信用できない続きを読む(全76文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上位層含めて離職者多い
簡単に降格する
給料はなかなか上がらない
役職手当ないので責任とポジシ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
人間的に社交的で良い人が多い
中途でも馴染みやすい
リーダーやマネージャーでチャレンジ出来ることは多いし、提案力があれば任せてもらえる
【気...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
年齢や中途採用関係なくリーダーポジションになるチャンスは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ダメ出しと揚げ足取りが多く評論家気質の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休復帰と時短でも責任ある仕事ができる
女性のリーダー多い
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全58文字)
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【良い点】
リモートしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
まとまった有給は取りづらい
夏休みは取りにくい続きを読む(全58文字)
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【良い点】
店舗の店長クラスまでは働きやすい環境が約束されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以上の内勤に近くなればなるほど、上長への忖...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業は1分単位で支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本評価は行動と業績の2軸ですが、調整額が結局は存在しているので、事...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年間の社員購入補助や自己啓発に使えるポイントがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募制度がありますが、立候補したら後ろ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
上司に恵まれると自身のスキルアップ、キャリアアップがはかれます。特に30代40代の上司は若手の考えに同調し、育成もしっかり行なっている。
【...続きを読む(全200文字)
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入社前は新しいものにチャレンジしやすい風土、リソースの活用などを聞いていたが、入社してみて全くないことに驚いた。 特に役員を中心に社長に対してYESマン...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年収が全く上がらないという観点から安定感がある。振り込みは遅れることがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく実績を上げた同僚...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
社長に対して絶対服従が昇進の条件です。
外からは自由な風土にみえて、社内は体育会系で女性が昇進することはありません。
定年間際の人におすすめ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業代は基本でます。
代休や有給のしくみはしっかりとしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は、病気や家庭の事情では取れる...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
全体的に内勤スタッフはお子さんが女性が多いので時短の方が多く、皆定時で仕事を終わらしてきっちり帰ることができていた。また子供の病気等で休みが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
販売や洋服が好きなら、自分の裁量で仕事が出来るので、自分のモチベーション次第でいくらでもやりがいは見出せる。
顧客を沢山作ったりして、個人売...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており、年間のポイント制で医療費や美容代等が戻ってくる制度がある。社員購入は、配属ブランド以外の商品でもオリジナル商品なら半...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休日は月に9日、有給以外の季節休暇制度があり、夏季と冬季それぞれ6日ずつある。シフト制なので休日はスタッフ同士で話し合って決める事も多く、長...続きを読む(全286文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の社員は高い給料での雇用だが、新卒からいる社員は給与ベースが低いまま。そこに矛盾を感じるが、全体的な見直...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業代に関しては、残業したぶん、すべて支払われるようになった。
雇用形態にもよる。見なし残業で、決まっている人もいる。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
仕事がしたい人にはどんどん仕事がまわってくる。仕事量的には、規定の時間のなかでおわらないとことも多いと思うが
やりがいのある仕事もキャリアや...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社ジユン |
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フリガナ | ジユン |
設立日 | 1958年12月 |
資本金 | 2600万円 |
従業員数 | 2,892人 |
売上高 | 440億2600万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐々木進 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目26番1号 |
電話番号 | 03-6890-8888 |
URL | https://www.jun.co.jp/ |
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