この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通勤手当あり 育児・介護休暇の拡充 短時間勤務制度 結婚・出産祝い金
傷病見舞金 弔慰金 災害見舞金
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
ずゞや株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ずゞや株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にずゞや株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通勤手当あり 育児・介護休暇の拡充 短時間勤務制度 結婚・出産祝い金
傷病見舞金 弔慰金 災害見舞金
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在籍する部署の環境や上司との相性が良ければ、多少しんどくても続けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが少ない。
慣れ...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価項目はかなり細かくしっかりと設定され、公開されているので、自分がどのように評価されるのかは見られる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給休暇は取れると言えば取れます。5日ルールができたため、消化率を上げる努力はしていました。
残業を減らす努力も行われていました。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
産休育休を取得はある程度実績があるので、取りやすいと言えると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はかなり稀です。10...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
社員同士の距離が近いため不明点を気軽に確認することが可能。電話対応が主になるが、仕事の内容だけではなく話し方等気をつける事でお客様との距離を縮...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
他社との差別化を図るために、会社、社員にとって良いと思う事はすぐに取り入れ、悪しき習慣は排除。社内統制へ向けてスピード感のある経営改革。社会に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
配属先によっては風通しの良い居心地の良い会社
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも古い習慣を大事にする会社。その為に今の時代の...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
有休がらいつでも使える
【気になること・改善したほうがいい点】
会社指定の日に数日有休が組み込まれている事。
木工祭に休日に無給で出ないといけ...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一定の役職以上であれば
住宅手当(上限あり)の取得が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
地方配属の際にもらえる地方手当にばらつきがある続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取らないと注意を受けるほど徹底していた
【気になること・改善したほうがいい点】
一方有給消化のため、年度末の3月はほとんど人がいない状態...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は特に何も利用しなかった。
強いて言えば資格手当は良かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が欲しかったです
福利...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一通りの福利厚生は整っていると思う。
業界的に住宅に関する手当は厚いと聞いている。
独身寮が月3000円は他にあまりないと思う。
【気になるこ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
基本給が低い分住宅補助は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で実家が遠方の場合、男性は寮、女性はアパートと今の時代男女差別を...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
30歳までの独身者には光熱費込みで1万円で住めることが非常にありがたい。そのおかげで貯金ができる。
また、メーカーなので夏季休暇や年末年始は1...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
家賃補助があるため、基本給が低くてもそれなりの生活が出来てしまう。しかし、実家などから通う人の場合は基本給が、低いので恩恵が薄いので勤める意味...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
パナソニック健康保険組合に加入するため、国保よりは安い保険料で保障が手厚い。月の医療費は25000円以上はかからないし、傷病手当も長い期間保障...続きを読む(全189文字)
会社名 | ずゞや株式会社 |
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フリガナ | ズズヤ |
設立日 | 1949年1月 |
資本金 | 8100万円 |
従業員数 | 299人 |
売上高 | 91億5800万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 上林幸則 |
本社所在地 | 〒761-1701 香川県高松市香川町大野1693番地1 |
電話番号 | 087-865-2333 |
URL | https://www.zuzuya.co.jp/ |
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