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株式会社三井田商事

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井田商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三井田商事のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三井田商事で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井田商事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
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三井田商事の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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三井田商事の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社三井田商事の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあるが、現場至上のわりにあまり使えない。民間向けが多い。続きを読む(全51文字)

この投稿でわかること
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    株式会社三井田商事の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新人研修はかなり力を入れられていた。
    社会人の基礎マナーから、製品知識、営業の基礎等
    研修を通じて学ぶことができました。
    ソリューション型の営業研...続きを読む(全156文字)

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    三井田商事の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社三井田商事の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成績が悪くても減給がない。ただ昇給が遠のく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ガンガン稼げるとうたわれていますが、そこまで反映される...続きを読む(全288文字)

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    株式会社三井田商事の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は一人一人で見られず、女子社員として見られます。個人名で見られることは経験上なかったです。続きを読む(全67文字)

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    株式会社三井田商事の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日はありますが、根本的に「早朝すぐ出社し、夕方まで帰ってきてはいけない」という暗黙のルールがありますので、社内...続きを読む(全133文字)

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    株式会社三井田商事の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助は月2万続きを読む(全28文字)

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    株式会社三井田商事の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    官公庁を担当すると行政サービスに協力できるため社会貢献性が高いです続きを読む(全39文字)

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    株式会社三井田商事の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年9月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は僅かしか上がりません。働く分に対して収入が見合ってないと感じました。また、土曜日出勤も入社時は「そんなに無...続きを読む(全194文字)

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    株式会社三井田商事の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年9月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    規定はありますが、交通費は支給されます。それ以外の支給は一切ありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内イベントにクリスマス会...続きを読む(全188文字)

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    株式会社三井田商事の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年8月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    官公庁相手なので倒産する心配がなかったことですね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年数もかなりたっているので・・いまはどうかわかり...続きを読む(全182文字)

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    株式会社三井田商事の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年6月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    厳しい会社でしたがよい教育を受けさせてもらう事ができました、通勤は至便でくるまバイクも可能でした、創業社長がアイデアマンで古典的な営業手法で...続きを読む(全168文字)

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    株式会社三井田商事の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    八時出社で、すぐお客様まわりと飛び込み営業または配達に出かけ、夕方まで帰ってきてはいけない暗黙なルールがありました。夕方前に帰社するとその日の売上がない...続きを読む(全179文字)

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    商社・卸(専門商社(機械・プラント))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度は非常に充実しており、半年間は手厚いフォローがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によっては早期から現場を任さ...続きを読む(全166文字)

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    アプライドマテリアルズジャパン株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    オープンポジション制度がある。特に職種や勤務地を変える時、上長の許可が必要ないのは良い。続きを読む(全44文字)

    三菱農機販売株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 営業アシスタント その他 正社員

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    【良い点】
    現場で慣れるしかない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場で慣れるしかない。一応新入社員研修的なことはあるけどここ数年で取り入れてる...続きを読む(全85文字)

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    シャープマーケティングジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    e_learningを使用した学習が可能で希望すれば様々な職種、内容の研修を受講することができます。
    従業員全体へ受講の連絡がくるものについ...続きを読む(全186文字)

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    浅野機材株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の負担で通信教育講座を受けられます。
    最終的に通信教育の目標(資格試験合格、最終試験合格)が達成できないと自己負担になる可能性はあります...続きを読む(全221文字)

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    株式会社三金の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく何もスキルが身につかないです。事務職としてはExcelを使うこともなく、次の転職の際に何も培ったものをア...続きを読む(全179文字)

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    古林産業機具株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    取扱っている商材が大変多くどれをどのように使用をするのかわからず、カタログやメーカーから情報を仕入れるしかない。...続きを読む(全218文字)

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    新日本建販株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    取りたい資格等あれば比較的取得させてもらえた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社通してスキルが養えるかといったら疑問。

    ま...続きを読む(全105文字)

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    コマツカスタマーサポート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務で本当に必要なのかもわからないe-learningという名の残業時間を減らした方がいいでしょう。営業マンは、...続きを読む(全119文字)

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    株式会社スカイダイニングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手を挙げれば、基本はやらせてもらえ、責任もついてくるため、成長に繋がる点はよいとおもいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体...続きを読む(全185文字)

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    三井田商事の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社三井田商事
    フリガナ ミツイダショウジ
    設立日 1972年10月
    資本金 5000万円
    従業員数 61人
    代表者 井上智之
    本社所在地 〒612-8447 京都府京都市伏見区竹田西内畑町19番地
    URL https://www.mitsuida.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1407977

    三井田商事の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。