回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人の上に立ち優越感を感じる人なら向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
客と従業員の一方的な感情をぶつけられるためハラスメントに...続きを読む(全103文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンドラッグプラスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンドラッグプラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人の上に立ち優越感を感じる人なら向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
客と従業員の一方的な感情をぶつけられるためハラスメントに...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様第一の精神が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本いい人が多いが、一部感情的な人がいる。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノルマはありません。
頑張れば正当な評価はされます。
登録販売者の資格取得は絶対ですが
資格取得出来れば、店長への道は近いですね。
【気...続きを読む(全136文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年11月27日【良い点】
福利厚生は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全79文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年11月13日【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。部署によって忙しさは違うが、上司による評価のため部署の忙しさは加味されない。逆に忙しい分、評価も厳しく...続きを読む(全101文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月14日【良い点】
試験と面接を経て合格すれば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験内容が大体イオン内のルールや標語など他社では絶対に使わないも...続きを読む(全126文字)
【良い点】
近年業績好調につき賞与回数が増えたり、お給料が...続きを読む(全65文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月7日【良い点】
親会社が大きいので潰れる心配が少ない、食品なのであまりブレない点がいい。そういったことや給与面で会社に留まる人はいます。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
賞与は毎回出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く時間、業務内容に対して給与が見合っておらず、200時間以上働いてようやく人並み...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休みの希望は通る事が多く、予定が立てやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に副店長以上は12時間以上の勤務が多く、仕事...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人員が不足していくので、1人に対する負担がさらに大きくなり、また人が辞めていく負のサイクルの繰り返しにな...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員が不足しているので、新人の教育する時間もなかなか作ることができないです。
まともに教育を受ける事ができず...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
育休、産休等も充実している。ただ、労働時間が長いので、店長・副店長になると大変かもしれない。ただ、女性の意見が通らないなどはない続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日配店だと朝も早く、通しだと閉店までいるので、実質拘束時間が12時間以上になることがざらにある。薄利多売の為、人...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは正直ない。
毎日ひたすら食品や日用品を発注して補充してレジ打ちするだけ。
スーパーバイザーまでなれば、...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
福利厚生は全て規則に記載されており、明快。
冠婚葬祭・育休・産休などの福利厚生も充実しており、
安心できる。持ち株制度や、割引などもあり、流...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大手上場企業なだけあって、キチンと規則に従って処理して頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長い。人手不足の為通し業務...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
業界有数の大手がバックにある為、倒産などで失業する恐れは恐らくない。
上層部も従業員の待遇を改善しようと邁進している。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社員管理職の魅力は、現場に近い立場で裁量を持って店舗運営や人材育成に関われる点です。売上管理だけでなく、スタッフの育成やシフト調整、業務改善...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上がれば上がるほど大変だと思う。
仕事ができる人ほど損するような気がする。
また残業時間についてもうるさく面倒続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員は普段はいい人が多いが、忙しい時は仕事に追われてしまって余裕がない人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は本当に...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
コミュニケーションが活発です。
他店舗に応援に行くこともあるので、そこで横のつながりもできます。
上司との面談もあるので、なにか相談事があっ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社員仲は良い事が多い。
勤続年数が8年と長く勤める方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがあった際に上司に相談したが対応...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
店舗間ではスタッフの距離も近く、仲の良さは心地よく働けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と現場のギャップが大きく、コミュ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
福利厚生として長期休暇取得制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
店長の手当てが少ないと当時の上司がぼやいていた。当時は月二万だ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
若いスタッフは良い人が多い事の方が多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが酷い人が居ても、何の対処もしていただ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
パートだけのお店があるので、パートでもバリバリ働きたいという人は思い切り働ける場所。同年代のパートが多いため、協力しあえて人間関係には悩まな...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
私が在籍した店舗のチーフは明るく、誰でも話かけやすい雰囲気づくりをされていた。人間関係でしんどいと感じたことはなかった。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)
| 会社名 | 株式会社サンドラッグプラス |
|---|---|
| フリガナ | サンドラッグプラス |
| 設立日 | 1999年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 251人 |
| 代表者 | 渡邉崇 |
| 本社所在地 | 〒007-0841 北海道札幌市東区北四十一条東9丁目3番1号 |
| 電話番号 | 011-753-2965 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。