ツルハグループドラッグ＆ファーマシー西日本の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
体育会系が嫌でなければ良い会社かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型店になると、セールの際1日に2000ケース商品が来た...続きを読む(全216文字)

【良い点】
休みはしっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトにもよりますが、通し勤務3日連続とかもざらにあります。拘束時間が長いです...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が入社してからどんどん従業員が減っている。新入社員が入社したとしても減る一方なので、全く改善されてないし、逆に...続きを読む(全175文字)

【良い点】
お客様に教えてくれてありがとう、あなたがいてくれて助かったわ等言っていただけると嬉しいです。自分が作成した売場から商品が売れていたりするとやり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
育児休暇がとれる、時短勤務ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら育児休暇がとれる、時短勤務ができるとはいえ、今後の結婚、...続きを読む(全171文字)

【良い点】
登販手当はもう少し欲しいですが、給料、ボーナスは業界内だったら良いと思います。同世代の中だったら1番給料、ボーナスよかったです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
人員の応援制度もしっかりしているので休みやすい雰囲気がある
出産後も子供が大きくなるまで時短勤務を選択してもよい。続きを読む(全63文字)

【良い点】
店舗移動がとにかく多い、ある程度希望は聞いてくれるがだいたい1、２年程度で移動がある。
自分は移動が嫌いではないが単身赴任や恋人と離れ離れにな...続きを読む(全290文字)

【良い点】
女性でも4〜5年目で店長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容的に、店長をしながらの子育ては難しいと感じた。セカンド社員...続きを読む(全199文字)

【良い点】
新商品や話題の商品をどの位置にどのように展開するか自分で考えれる自由さはとてもやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの...続きを読む(全157文字)

【良い点】
全く良い点はない。強いて言うなら、担当者（一般社員）のまま昇格しないのが一番いい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在、店長が2店舗...続きを読む(全185文字)

【良い点】
優しい人と優しくない人がピンキリ。店を閉める時に全然動いてくれない人は本当にたまにいる
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーシ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
手当が少し着く点
【気になること・改善したほうがいい点】
手当がついてもそこまで変わりはないが、仕事の量は多かかるので、手を抜く人はかなりいる...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗チーフは大体がそれより上の本社スタッフにペコペコしている。
チーフが評価した内容を本社スタッフに定期的にミーテ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
若い店長や役職者はフレンドリーで能力の高い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
それより上の世代はパワハラ気質がバリバリに残ってる続きを読む(全77文字)

【良い点】
気さくに話しかけてくれる人が多いのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多かったので、悪い人が来ることもあった。タバコの...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって異なるが、社員2人の店舗では入れ違い勤務になることが多いため、コミュニケーションが取りにくい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
応援などでたくさんの店舗に行きましたが、基本的には薬局長はとてもいい人ばかりです。
自分はパワハラの薬局長と言葉遣いを間違えただけで、始末書の...続きを読む(全109文字)

【良い点】
本当店舗によりますが、皆さんいい人ばかりでした。パートさんもお母さんみたいな方が多くとても働きやすかった印象です。続きを読む(全63文字)

【良い点】
上司は優しい人が多かったです。
それも配属先の店舗によるとは思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界あるあるだとは思いますが...続きを読む(全186文字)