社会福祉法人厚生協会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
泊まりやイベントがあると残業ではなく振休となる。平日に休もうと思うと基本は年休しかないが振休をつかうことができる。

良い点は思いつかない
...続きを読む(全266文字)

【良い点】
人と関わる仕事なのでコミュニケーション力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化している業務が多い。共有することがあまりなく...続きを読む(全90文字)

【良い点】
安定した給与、手当が貰える。
若ければ手当が多く貰えたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給等の基準が明確ではない。評価制度...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社会福祉法人なので安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によっては高齢者施設なので収入が安定していない。利用...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性の職員が多い為働きやすいとは思う。上司が女性だった場合は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップには繋...続きを読む(全84文字)

【良い点】
休み希望が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
公休数が少ないので週1休みの時が多々ある。人手が少ないので休みが取りにくい環...続きを読む(全82文字)

【良い点】
若年層の職員が少なく、上司として上に立っている人たちも、仕事に対するやる気がないため、将来性がまったく見えません
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
スキルアップのために入職しました。
ですが、利用者支援の壁にぶつかる事も多く、これまで、比較的高いレベルで活動できる利用者が多かった事もあり...続きを読む(全180文字)

【良い点】
田舎のため比較的高いのかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年に3回に分割されており、かつバリュー手当というものがあ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
利用者支援においては、手話を活用しています。
しかし、個々のスキルアップについては、それぞれ個人の意欲に依存しているように感じます
【気にな...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
全てがマイナスをゼロに近づける仕事。なのでそういうことにやりがいを感じる人はいいのではないかと思う。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒にリーダーを任せて、物品がどこにあるかも把握していない新米なのに
次どうするの?先生指示出して。と主任やベテ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ない。利用者の為に行動すると、残業が増えたり仕事が増えるが、残業が増えることに上司・管理者はいい顔をしない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全146文字)

【良い点】
定時退勤できる点は本当に魅力的。
定時数分前から帰る準備をして定時ダッシュする人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
デイサービスで働いていたので来る方が威圧的なことが多く、お客さんとの人間関係があまり良くないと思いました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
福利厚生はとにかく良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のキャリアの将来性に不安を感じたため。
このまま働き続けるビジョンがみ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の特性上、一定以上の裁量や役職がなければ成果や改善提案を形にしづらく、経験を重ねるにつれて自身の成長やキャリ...続きを読む(全439文字)

【良い点】
退職に関しては会社のいい所はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
精神面で会社に行けなくなり連絡したが、1回来てみて、家まで他の職...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私自身にも問題があったかもしれないですが、指導という名目で、業務内容とは直接関係のない叱責やパワハラまがいな行動...続きを読む(全152文字)

【良い点】
介護職で日勤帯のみ、受け持ち利用者なしで手取り20万を超えるのはとても割のいい仕事だと思います。仕事を覚えるまでは大変ですが、覚えてしまうと...続きを読む(全278文字)