回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は低いですが、インセンティブで大きく跳ねるので、本人のやる気や努力次第で若手でもそれなりに稼げます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全155文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
セキスイインテリア東海株式会社
セキスイインテリア東海株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セキスイインテリア東海株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にセキスイインテリア東海株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
基本給は低いですが、インセンティブで大きく跳ねるので、本人のやる気や努力次第で若手でもそれなりに稼げます。
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【良い点】
とても良い会社でした。
全体的に皆さんがやる気がありモチベーションが高い会社でした。社員教育も非常によくとても勉強になりました。収入面におい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
普通に大学を卒業した人よりは少し少ないと思う。就業時間もわりと長いがそれに見合った給与はもらえない感じがする。若い人には向かない。
【気にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
賞与の種類も幅も大きいので、頑張った分はしっかり評価してくれる会社だと思います。それゆえに若手と中堅・ベテランの給料差は大きいです。
【気に...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
年収は若いうちからたくさんもらえる。やったぶんだけ自分にインセンティブが入ってくるため、やりがいにもなる。会社の評価も売り上げが多い社員の評...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署がいくつかある為、転勤をすることで様々なプロジェクトに関われる可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人は...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休日出勤や残業を求められる事はなく、できる限り定時で帰れという風潮です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を受け持っていると定休...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性が多いので、育休産休制度、保育園などの設備も整っており、比較的働きやすい思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供を育てな...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
企業文化やコミニケーションのあり方など社員、管理職に関してすばらしかった。
残業体制等はしっかりしていました。
全体的には人として上司として...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
研修制度が充実しています。社内、社外でも本社で研修など、いろいろな商材に関して社員全員で研修を行うときもあるので、研修熱心であると思います。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
休みは少ない方です。
住宅業を全般を通してそうなのかもしれませんが、土日休みでは無いですし、平日休みになりますので、そこは覚悟しておかなけれ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
図面や工程などを読むうちに、この後どうしたらいいのかが段々と分かるようになってきます。それに伴い、お客さんに商品を提案するにあたって色々な商...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
休みもきちんと取れる。休日にお客様の都合で打ち合わせが入ることがあるが、振替休日を確実に取得できるため、休みが取れる。また残業もコロナ禍にお...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりしている?と思います。ただ外部に完全に委託しており、会社の人間はあまり研修に関わりません。社内研修もあるにはありますが、小...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
この業界が好きな人には向いていると思います。楽しく働いていました。インテリアが好きなので、やりがいもありました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一分単位で時給が発生する。つまり残業すればするだけ給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が高くはない。時給は平日昼9...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
年収→新卒で入社した際は他会社より高い水準である。
フロアマネージャーで500~600万円ほど。
店長クラスで700万円ほどになってくる。
...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が発生することが多く、業務量に対して人手が不足していると感じる場面がありました。また、重い商品や什器...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年に2回の面談で昇給するかどうかが決まる。
しっかり店長と2人でなぜその給料なのかを話し合えるのはよかったと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるやりがい搾取をしている。正社員登用を前提としていると言いつつも、具体的にどういう基...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
賞与や昇給は個人の評価によって非常に大きく左右される仕組みになっており、その点はこの会社の特徴だと感じている。成果を出せばきちんと数字や待遇...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
年収は覚えていませんが、アルバイトでもボーナスがでるのはいい会社ですし、優しいかったし、有給も消化させてくれます続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあるがバイトは、微々たる自給ずつしか上がらない。その割には求められることが、多くマニュアルも常に変わるので...続きを読む(全92文字)
店長からエリアマネージャーへとステップアップすることで、責任に見合った高水準の待遇が得られる仕組みとなっている。続きを読む(全56文字)
年功序列より成果や姿勢を重視する評価制度だと感じる。若手のうちから評価される機会はあるが、成果を出し続ける意識は必要。続きを読む(全59文字)
| 会社名 | セキスイインテリア東海株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セキスイインテリアトウカイ |
| 設立日 | 1997年4月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 58人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 工藤工 |
| 本社所在地 | 〒422-8062 静岡県静岡市駿河区稲川2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 054-237-7230 |
| URL | https://sekisui-interior.jp/ |
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