ＥＭＰＯＷＥＲＭＥＮＴの評判・口コミ一覧（全33件）

【良い点】
頑張れば頑張るほど給料は上がっていく、昇進も年功序列ではなく実力で上がっていく。若い社員でもどんどん院長になっていく
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本サービス残業は多いと思った方がいい、上からは強制はしないが、朝早くや昼休みを潰したら、退勤後残ったりして練習...続きを読む(全106文字)

【良い点】
休みは完全週休2日は確保されており、有給も申請すればちゃんと通ることがほとんど
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界全体的に言え...続きを読む(全251文字)

【良い点】
入社して半年後のボーナスは貰えると思っていたが、実際に貰えたのは一年半後だった。ちなみに1ヶ月分とかではなく、余剰分？を全社員で分けるので貰...続きを読む(全185文字)

【良い点】
高齢化社会なので整体院そのものの需要はある
【気になること・改善したほうがいい点】
需要はあるが信号機より多いと言われているのでその中で生き...続きを読む(全104文字)

【良い点】
患者様が治るのは嬉しいしやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
治療が決まっているので1年以上していると飽きが来てしまう。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
研修は一応月二回ある
ノルマはないのでゆっくりは働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はしているだけで機能していない。
雑談し...続きを読む(全87文字)

【良い点】
評価制度があるので院長までは評価のみで上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
院長以上は社長の判断で昇進。
ボーナスは貰ったことはない続きを読む(全78文字)

【良い点】
迷いはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退勤時間が21時を回ることは当たり前なので体がしんどいので勤務時間をシフト制にした...続きを読む(全116文字)

【良い点】
有給はほとんどの確率で取れるので1ヶ月前から予定がわかっている時は楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰宅時間が遅いので平日は家に...続きを読む(全129文字)

【良い点】
家賃補助は5%くらいです。
通勤手当も全額でます。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々の給料が低いし、手当をほとんどないので一人暮...続きを読む(全92文字)

【良い点】
評価制度に基づいているので昇進はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の幹部がいないので目標としたり、上に上がろうとするイメ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
業界では長めの30分〜の治療時間でゆっくりできる。電気治療機も最新のもので効果が高い。休憩時間が長い時で3時間ほどあるので眠ることができる、...続きを読む(全172文字)

【良い点】
休みが多い。月21日出勤なので3日に1回は休める。またほぼ新卒で会社の平均年齢が25、6歳で若く距離感が近い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全142文字)

【良い点】
毎月の研修が多い。平均2回プラス前月の内容のチェックで3回ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修をしてくれるリーダーは技術が高...続きを読む(全116文字)

【良い点】
マニュアルが細かくあり昇給制度も明記されていてわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は各院の忙しさ次第なので給料をあげた...続きを読む(全138文字)

【良い点】
ほとんどの職場で定時で退勤できる点。忙しい店舗でも月20時間程。有給消化率と年間休日は業界の中では多い方だと感じる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
同じ職場の同僚がメッセージ動画やプレゼントを用意してくれたのは嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状の評価制度による昇給...続きを読む(全141文字)

【良い点】
微量ではあるが毎年給料が上がっていくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状の評価制度では管理職への昇格は評価制度による昇給が難...続きを読む(全97文字)

【良い点】
比較的温厚な人が多いためコミュニケーションが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが魅力で入社した社員が多...続きを読む(全107文字)

【良い点】
完全自費で治療を行っている少ない企業であること
【気になること・改善したほうがいい点】
完全自費であるために周りに保険の使える競合が多い店舗...続きを読む(全83文字)