第一港運の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
子持ちをなるべく各拠点に分散する方針ですが、本人の意思確認は一切ない。とりあえず分散させてばいいって感じで、女性の...続きを読む(全97文字)

【良い点】
仕事内容は大体みんなわかってますので、カバーはできます
【気になること・改善したほうがいい点】
出社しなければならないので、在宅できない、ワー...続きを読む(全90文字)

【良い点】
とりあえずCY持っているので、困ることがないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
CY小さく、船会社の業績に左右されやすいので、...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結構OJTで自分で勉強すればいい感じ、管理職になると色々講座の案内されて、やっていたが、平社員には大した社外教育の...続きを読む(全82文字)

【良い点】
給料はそこそこ悪くなかった点、休みの時カバーしてもらえた点
【気になること・改善したほうがいい点】
WLB悪い、アナログで在宅の条件があっても...続きを読む(全102文字)

【良い点】
時短勤務できる
【気になること・改善したほうがいい点】
自由に時間選べない、フール出社ですので、子供の急病で休みが多くなると他のメンバーに負担...続きを読む(全84文字)

【良い点】
東京港のターミナルオペレーター業に長年携わっており、東京に貨物船が入る限りは仕事があるので、安定はしていると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが仕事は簡単で、年功序列なので大した実績を上げなくても順当に役職が上がる。
頑張っても頑張らなくても同...続きを読む(全201文字)

【良い点】
各種手当は充実していると感じる。
住宅手当は無いが、妻帯者であれば子供手当、配偶者手当が出る。
そのあたりは古い業界のいい点だと思う。
給与は...続きを読む(全223文字)

【良い点】
ほとんどの方が、産休や育休を取得しており、
その後の復帰率も非常に高い。ほとんどの方が取得後、復帰されて業務に励んでいる。
復帰後も、他の社員...続きを読む(全169文字)

【良い点】
会社に人を紹介をすることで給料が上がり、評価も上がる。知り合いが多い人や関係値を築くのか得意な人で、上手く社内に引き込めれば手取りはすぐに上げ...続きを読む(全254文字)

【良い点】
同僚や上司とのコミュニケーションが良好で、働きやすい環境でした。
福利厚生が充実しており、有給休暇も比較的取りやすい印象です。
新しいことにチ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
何もなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価、査定制度がない。社長の好き嫌いで賞与をカットしたり仕事量が調整される。最悪の仲...続きを読む(全83文字)

【良い点】
とにかく、給与が安い。東京都交通局の職員と同じ仕事をしているのに、給与が少なすぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用をしや...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ミドル社員が活躍する場面が乏しい。昇格試験に合格することも至難の業だが、合格した後も昇進するとは限らない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
整備屋の仕事がきつい理由は、体力勝負の作業、不規則な労働時間、天候や環境の影響、精神的なプレッシャーが挙げられる。
体力トレーニングや効率的な...続きを読む(全334文字)

【良い点】
ボーナスが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先による。
同じ仕事量こなしてても、営業所の売上が悪いとボーナスも少なくなる。
給...続きを読む(全109文字)

【良い点】
頑張るとすぐに評価してもりえます
私が出来ない事は直ぐに見つけてもらえて、親身に教えます！
こんな素敵な環境は他の会社にはありません！続きを読む(全73文字)

【良い点】
賞与は毎年夏冬、9月末に年度末賞与もあり実質賞与3回。僅かながら年に1回昇給もありました。頑張りは見ていてくれる上司達だと思います。
【気にな...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
準社員として入社　週5日フルタイムで働いていたが時給が低いため月収が低い
手当や高給もない
交通費の支給はありまし...続きを読む(全96文字)