栃木日東工器の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
パートなのに賞与があるのは嬉しい。時給は年々少しずつあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく時給が安い…。年に1回30円く...続きを読む(全102文字)

【良い点】
パートに関しては福利厚生はいい方だと思う。社員旅行や健康促進イベントに参加でき、社員とのコミニケーションもはかれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全99文字)

【良い点】
いろいろな計測器を使えるようになる。ベテランがたくさんいるので、聞けば教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートのベテラ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
有休はすごく取りやすい。子供の急病などで帰る時でも、お大事にと送り出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートなので、そこ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性パートが多い職場。とても働きやすい。子育てを経験されてる方たちが多いので、子育て中の人は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全106文字)

【良い点】
給料も高く地域でも上のぼうだとおもいます、通信教育も多くやりがいを感じます、又社員教育も熱心にすすめられていて、人材を作りに大変熱心にちから...続きを読む(全183文字)

【良い点】
必要最低限の福利厚生は整っているものと考えていいのではないのかと。日東工器主力工場としており、悪くはないと考えられる。日東工器では福利厚生倶...続きを読む(全160文字)

【良い点】
日東工器に準じているとすれば、基本的なワークライフバランスはとれているものではないのかと考えられる。特注製品に対応しているとの事なので、それ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
日東工器主力製品であるカプラ製造工場。カプラ商標登録されており、非常にニッチな製品であるが、シェアは独占している。工場などの空気や液体の配管...続きを読む(全166文字)

【良い点】
いいと思う。福利厚生もまあまあ。家賃補助があるところはいい。首都圏の人なら特に。交通費も出る。かなりいい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給消化率が非常に高く休むことに対してマイナスではないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
若手に対しての対応が厳しいです。不満を相...続きを読む(全112文字)

【良い点】
働き方の柔軟さがあり、ワークライフバランスは取りやすい会社だと思います。
有給休暇や早退への理解があり、子育て中の社員も安心して働ける環境で...続きを読む(全232文字)

【良い点】
自己都合のため。離職率は高くない、定着率はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
短納期であるため忙しい時がある。そのとき...続きを読む(全82文字)

【良い点】
会社に対する不満ではなく、家庭の事情による退職です。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかには人間関係で辞める方もいらっしゃいました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
退職の手続きは人事の方が丁寧にしてくださりました。また過度な引き留めはなく、人事の方が丁寧なヒアリングを実施してくださりました。
【気になる...続きを読む(全267文字)

【良い点】
辞めることを伝えると引き留めが発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き留めでは人によっては年収が上がったりするが、微差である。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年売上は前年度より高いのに社員には還元してくれません。
どれだけ頑張っても一定の評価です。
建物の老朽化が激し...続きを読む(全263文字)

【良い点】
退職理由については、キャリアの方向性を見直したいという前向きな判断であり、一定の納得感を持って決断しました。業務内容や人間関係に大きな不満が...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長のやりたいことをやる会社。もっと現場の社員の声を聞いた方がいい。社長が経営陣がやりたいからやるのではなくて現...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。現場の環境が悪い。真夏は４５度にもなる、水を使う現場は湿度も加わりさらに過酷。60まで現場で働ける気...続きを読む(全110文字)