パナソニックＡＷエンジニアリングの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの先輩が忙しさから来るイライラを他人に当たることで発散するような人だったのが1番大きい。任された業務しかでき...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はほぼ強制的に取らされるが、日程は部署によって固定した曜日しか取ることができない。自由に曜日を選べないのは...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ひたすら発注をかけるのみ。やりがいも感じず、専用のシステムを使うため専門のスキルは特に身につかない。強いて身につくスキルは、打ち込む速度が速く...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社には9割女性で構成されている部署があり、社員で高圧的な女性がいる。その女性が実質その部署のボスなので、気に入っ...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣も社員も退職率が高いが引き継ぎがない文化なので手探りで仕事を進めるしかないため後任者の負担が大きい。異動後も同...続きを読む(全256文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員はどんどん退職してしまい若手かベテランしか残っていない。社員を育てるという意識はないようで中途入社の社員も...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本当にパナソニックグループなのか？というくらい社員の能力が低くて驚いた。有能な社員はほんの一部。コミュニケーション...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く自宅と会社の往復のみの毎日。休むと誰かがカバーするわけではないので後日、自分が大変になるため有給消化もほ...続きを読む(全108文字)