回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生に関してはとてもよかった
全ての項目に関して他の企業よりも良いと思う、資格取得の制度も充実しておりスキルアップしたい方にはとても嬉し...続きを読む(全180文字)
日向農業協同組合
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日向農業協同組合の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日向農業協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生に関してはとてもよかった
全ての項目に関して他の企業よりも良いと思う、資格取得の制度も充実しておりスキルアップしたい方にはとても嬉し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
総合職なので、多種多様様々なスキルが学べる、一般の会社ではまず出来ないぐらいのスキル(資格)が会社負担で取得可能であるのは凄い。他にも国、行...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みも取りやすく、女性が働くには最高の環境かもしれない。ただ定期移動があるため、数年に一度勤務地と仕事内容が変わる心配はある。それでも働きや...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は、若干少ないが、安定感は抜群、徐々に上がっていきます。若いうちに、よその会社を見て転職する人も多いが高確率で、「農協、辞めなきゃよかっ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
各種資格取得に対して積極的な雰囲気があります。取得時には祝い金や固定給への参入もあるためやる気が出ると思います。
キャリア研修は役職、勤務年...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
地域に密着している企業なので地元で働きたい人にはおすすめです。田舎は尚更、地域のお客様が温かいと感じます。
業種は多岐にわたっていて、業種を...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
定期異動があるので、支店内での人間関係が悪くてもかわれる部分はあります。接客が好きな方は、土日祝日は基本休みなのでとてもいいです。
【気にな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
使おうと思えば色々あります。地元の企業の中では良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助などはありません。一人暮...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若めの年代の人には何も役にたつ福利厚生がない。産休育休に入れる方はとても良い環境だとは思う。
資格も農協独自の資...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもよい。
育休産休もしっかりしている。介護休暇などもあり、男性で育休をとるひとも増えているようにおもう。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
30歳までは少しある
家賃助成など
【気になること・改善したほうがいい点】
30歳過ぎてからは共済が始まりノルマに行かないと上司から呼び出しがある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
副業は今のところできない。
福利厚生で7万円の補助があり、ほとんどの方は旅行で利用している。子供の習い事等でも利用できる。
退職金も満額で2...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
FUKURUといったクーポンを利用するとこができる。また社内制度としてメンター制度を導入しており、入庫1年間は年齢の近い先輩と悩みを相談する...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
住宅手当があり、年齢によりますが、月額上限4万円まで支給されます。また、家族手当などの各種手当が複数あります。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
資格手当が他行に比べて高く、資格取得をすれば給料はかなり上がる。
退職金は在籍3年以上から支給あり。
組合での福利厚生として映画の割引券など...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
物価上昇してるのに家賃補助上限が低い。寒冷地地方なのに、寒冷地手当がない。ローンセ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
福利厚生は色々あって充実しているほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的に禁止。
…のはずですが、自分で農産...続きを読む(全189文字)
| 会社名 | 日向農業協同組合 |
|---|---|
| フリガナ | ヒュウガ |
| 設立日 | 1973年8月 |
| 資本金 | 19億円 |
| 従業員数 | 243人 |
| 売上高 | 86億9400万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 藤本隆康 |
| 本社所在地 | 〒883-0052 宮崎県日向市鶴町4番地 |
| 電話番号 | 0982-55-2500 |
| URL | http://hyuga.ja-miyazaki.jp/ |
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