橋本総業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
・業務が単調なので、業務の流れを完全に覚えてしまえばイレギュラーが無い限りはやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・商材数が多...続きを読む(全197文字)

【良い点】
・業務時間内に受発注を終えなければならないため、繁忙期以外は定時で帰宅できることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
・土日休みと...続きを読む(全219文字)

【良い点】
・産休を取得する女性はいた。
・老舗企業なので、社風と業務内容が合う女性は長期就業していたと思う。
・老舗なので、男性を立てつつ時には業務を進...続きを読む(全171文字)

【良い点】
事業所や担当客先にも寄りますが、大型の建設物件を資材から機器までトータルで受注出来た時などは達成感が大きいです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全240文字)

【良い点】
特に無し。
強いて言えば、当たり前の事ですが、カレンダー通りの休みはある。
日曜日と祝日はパソコン動かせないので、仕事できない。
【気になるこ...続きを読む(全444文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日毎日定時1時間前からの朝会議
週明けになると7時には会社に着いていないと文句を言われる。...続きを読む(全256文字)

【良い点】
平社員の休日、労働時間、福利厚生は現在としては平均的。一定以上の管理職、数字を持っている管理職は発言力、給与等優遇されている。一部上場というこ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
安定企業である待遇はしっかりしてる。基本的には休日出勤は義務ではない。
無借金経営で倒産の心配はあまりない。年間休日は平均以上管路職にならなけ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
インフラや生活に関わる案件なので、やりがいは大きい。社内外とコミュニケーションをとって仕事をするので、対人スキルがつきました。普通の事務よりも...続きを読む(全216文字)

【良い点】
会社として取り扱える商材が非常に多いと感じた。他社では取り扱えない物でも橋本総業でなら取扱いがあるなど。その点、商材を覚えるの難しいが覚えてし...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社内のメンバー、顧客共に国籍が多様であるため、語学能力や多様性への理解は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
継続的なスキルアッ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
部署ごとに必要な資格があれば取りに行かせてもらえます。
ミリ単位の調整が必要だったので見るだけで何ミリずれてるかわかるようになります。
【気に...続きを読む(全109文字)

【良い点】
研修はほとんど外部委託ながらも一通りのビジネススキルを学ぶことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修制度が無いので専門的な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やる気さえあれば店長、マネージャーになれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐ責任者になる方もいる。
教育体制が不十分。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルアップなどは自分次第だと思います。しつこく何かを言われるわけではないので自分が成長したいと思えば、先輩もたくんさん教えたくださる環境では...続きを読む(全166文字)

【良い点】
外部のセミナーを契約しており自由に受講できるようになっていますが、あくまで外部のため業務に役に立たなさそうなセミナーがほとんどです
1年で何個...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一時期キャリアアップの為の教育に力を入れて居たがいつの間にやら音沙汰がなくなってた
てかその部署自体が無くなってた続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)