キャディのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
ゼロイチを作る営みを実践できる。部署によるが、自分が在籍していた部署についてはインターン生であっても意見を求められたし、出したアイデアについ...続きを読む(全486文字)

【良い点】
他社からのスカウトをもらいそちらの方が自分が今後進んでいきたい道に向た最短の道筋であったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
とても良いとおもます。女性の管理職やマネージャー層の方も非常に多い印象です。性別で判断をされることはないです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年収面や休みの多さなど含めて非常に満足をしています。人柄も非常に良い方ばかりで働きやすい環境が整っているかと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

【良い点】
あまり福利厚生面は充実してはいないですが、最低限のものは揃っているなという印象です。働きやすさはあります
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ネクストユニコーンの企業なので成長性はかなり期待されています、
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は成長性があるのかどうかはあまり...続きを読む(全89文字)

【良い点】
成果を出せばすぐに上がれる環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に出せないとなかなか上がれないですし、そもそも目標が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
かなり大きなことを目標に掲げて、それを全員で達成に向けて動いているので非常にやりがいを持って働いている方が多いです、
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)

【良い点】
割と良い。自由に休みも取れるし、時間休もいける。自身のタスク管理とチーム内の連携さえしとけばいい。と続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
我が強すぎる、FSの権力が強すぎるなどパワーバランスが顕著。良かれと思って作ったものが簡単に潰されたり、知らん間...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは残業が多いのでなかなか難しいと思う。自分の時間が欲しい方には少し過酷な状況である。続きを読む(全72文字)

【良い点】
休みがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の製造課によって業務のしんどさが異なりすぎる。
給料も長年勤めたがスタートが...続きを読む(全117文字)

【良い点】
土日は休みの為ワークライフバランスはいい、有給も取りやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な残業がはいるので事前に...続きを読む(全94文字)

【良い点】
2000年前後まではプライベートを犠牲にして仕事をすることが求められる社風であったと聞くが、そのような面はかなり影を潜め、全体としては今では...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は営業部門はやる事が多かった。
営業マンにもよるが、電話が多く、仕事にならない事がある。
内勤担当者も電話が...続きを読む(全141文字)

【良い点】
お休みは、土日休み、休日出勤はほぼありません。比較的有給が取りやすいので、自由度はある方かと思います。。続きを読む(全58文字)

【良い点】
フレックスを導入していた
じこんをじぶんでちょうせいできた
【気になること・改善したほうがいい点】
粉塵公害が黙認されている
近隣に住むと粉...続きを読む(全88文字)

【良い点】
・フレックスタイム／在宅勤務など「多様で柔軟な働き方」が制度として整えられており、通勤時間や育児・家族時間との両立がしやすい。
・有給休暇や...続きを読む(全269文字)

【良い点】
比較的有給は取得しやすく、忙しくない部署であれば1週間前に有給を申し出ても快く許可してくれる部署がほとんどだと思う。新入社員にも初年度から2...続きを読む(全105文字)

【良い点】
有給は取りやすく比較的休みやすい。
部署によるが、融通は利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに小言を言われることがある...続きを読む(全152文字)