ノリタケのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全38件）

【良い点】
・有給はしっかり自分が好きな時に取らせてくれます
・残業はありますが早くやる事済ませれば残業時間を短くする事も可能で事前に伝えていれば他の人...続きを読む(全192文字)

【良い点】
すべての祝日が休みなわけではないが、年間休日は123日でなかなか多い。
リモートワークも部署によるとは思うが、月8日までとれる。
【気になる...続きを読む(全131文字)

【良い点】
業務量はあまり多くなく、基本的に残業なしでも回せる程度になっていた。突発的な業務や複数の案件が集中したときは残業をするがワークライフバランス...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり良いかと思います。過度な残業や土日出勤などは一度もありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
た...続きを読む(全296文字)

【良い点】
職種によっては土日しっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては会社から携帯が支給されるが、休日にもメールや電話が...続きを読む(全91文字)

【良い点】
残業がほとんどなく、有給も取りたいときに取れていた。周りの人たちも同様である。子どもが病気のときもすぐに迎えに行くことができた。女性も子育て...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり良いです。有給消化率も高く、上司に休む日を伝えるだけで休むことができます。また特に休む理由も問われません。
【気...続きを読む(全167文字)

【良い点】
完全週休二日制にて、働きやすいと感じる。
大手企業なので、有給も取りやすい。

工業機材部の営業は、他部署と比べると残業は多めではある。
社...続きを読む(全188文字)

【良い点】
フレックスのため、割と自由に出社したり、早退きできたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアリングは残業が多いため、かな...続きを読む(全114文字)

【良い点】
事業部によってはフレックス制度を導入しており出勤、退勤時間に融通がきく
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によっては長期海外出張...続きを読む(全141文字)

【良い点】
有給が取りやすい。
フレックス制度がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も電話に出ることを強制される。
在宅制度はあるが使用...続きを読む(全82文字)

【良い点】
フレックスタイムで有給も仕事さえ回せていれば自由に取れる。育休も相談すれば取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も働くことが...続きを読む(全112文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常にとれると思います。ワークライフバランスが取れることがこの会社の1番の良いところだと思います。しかし、部署や職種、...続きを読む(全130文字)

【良い点】
部署によるが有給が非常に取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による差をもっとなくしたほうが良い続きを読む(全65文字)

【良い点】
職場によると思いますが、有給は非常に取りやすい環境だと思います。
また、職場によっては残業時間の規制や、水曜日をノー残業デーとして、徹底して...続きを読む(全189文字)

【良い点】
技術職でしたが、残業もありましたが休日出勤などは無く、働きやすい環境だと思います。有給も割と取得しやすく、時間単位有給などもあり、ワークライ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に優れていると感じる。部署にもよるが、自職場ではフレックス勤務で自分の裁量で仕事ができる。また有給休暇は取りやすく...続きを読む(全165文字)

【良い点】
有給休暇が取れないと言う事は無かった。大抵の社員はワークライフバランスが取れていたと認識している。ただ定時で帰ろうとすると「もう帰るの？」と...続きを読む(全186文字)

【良い点】
私がいる部署は有休が取りやすいです。自分の仕事をきちんと調整できていれば、たとえ前日でも申請が通ります。時間休や半休もあるため、プライベート...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給取得については職種によるが好きなタイミングで取得可能である。最近はコロナウイルスの影響もありフレックス制度の導入もされている。
【気にな...続きを読む(全206文字)

【良い点】
事務職に関しては残業が厳しく管理されており、夜遅くまで残らないといけないことはほとんどない。休日出勤も基本的に存在しない。平社員の目線では俗...続きを読む(全192文字)