この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パワーハラスメントしても、損失を出しても、若手従業員が退職しても責任を問われた実績はないので、管理職になれば無敵です。ただ、もうその席はないの...続きを読む(全151文字)
株式会社エーライフ矢崎 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エーライフ矢崎の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エーライフ矢崎で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パワーハラスメントしても、損失を出しても、若手従業員が退職しても責任を問われた実績はないので、管理職になれば無敵です。ただ、もうその席はないの...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職といっても実質営業ではなく、受発注という単純作業です。営業ノルマがない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署は休日出勤...続きを読む(全298文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度はありませんので自分なりのやり方が確立できるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの制度や雰囲気はあり...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実績、合理性よりも、汗をかく雰囲気をだしていることがよしとされるので、そういうことに共感できるのであれば誰でもチャンスあり。
【気になること・...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社と関連会社だけが売り先。新規開拓しなくても責任を問われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性は残念ながら正直ない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
あれば辞めません。少なくとも自分にはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性がなく会社の存続に不安、形だけの人事...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役員の方はとても優しい。何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、女性の役員がいないため、今の時代大丈夫なのかと感じる。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にいい人しかいないです。困ったがあったらすぐに助けてくれ、いつでも相談に乗ってくれます。飲み会の頻度は多くないですが、若手だからお酌しろ...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計開発の部署は新しい人が入っては辞めてを繰り返している部署です。
下記の①、②を満たしている方は設計開発職として...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部下に押し付け定時で帰る管理職。
そのくせ時間内に終わらせろ、なんて言う
管理職は部下や現場より労基署や社長からの...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
担当者によるが、気さくに相談しやすい担当者もいるが、難しい担当者もいます。
社員の方は入社してからは合わないところがあるのでわかりません続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションは活発で働いていて人間関係で悩むことはほとんど無かった。この点が一番の強みだと感じる。人により個人差はあるが、上司、先輩も基...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が低いと、翌日には本社に呼び出されてる方々をよく見かけました。中々に厳しい業界に感じました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
給料
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職だからといって、勘違いしている方が多い。楽できるのは上司だけ?した受けのような部下には仕事...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
在籍して当時は女性が少なかったこともあり、全員でコミュニケーショがとれていて、楽しく働くことができました。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は管理能力がなく仕事を丸投げする人間ばかり。年齢で上がって行く会社なので上司によるがスキルの無い上司が多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社エーライフ矢崎 |
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フリガナ | エーライフヤザキ |
設立日 | 1968年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 151人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 豊田俊夫 |
本社所在地 | 〒410-1107 静岡県裾野市御宿1500番地 |
電話番号 | 055-965-3199 |
URL | https://www.yazaki-group.com/company/subsidiary/ |
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