この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パワーハラスメントしても、損失を出しても、若手従業員が退職しても責任を問われた実績はないので、管理職になれば無敵です。ただ、もうその席はないの...続きを読む(全151文字)
株式会社エーライフ矢崎 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エーライフ矢崎の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エーライフ矢崎で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パワーハラスメントしても、損失を出しても、若手従業員が退職しても責任を問われた実績はないので、管理職になれば無敵です。ただ、もうその席はないの...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職といっても実質営業ではなく、受発注という単純作業です。営業ノルマがない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署は休日出勤...続きを読む(全298文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度はありませんので自分なりのやり方が確立できるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの制度や雰囲気はあり...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実績、合理性よりも、汗をかく雰囲気をだしていることがよしとされるので、そういうことに共感できるのであれば誰でもチャンスあり。
【気になること・...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社と関連会社だけが売り先。新規開拓しなくても責任を問われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性は残念ながら正直ない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あれば辞めません。少なくとも自分にはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性がなく会社の存続に不安、形だけの人事...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
上司は優しい人が多かったです。
それも配属先の店舗によるとは思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界あるあるだとは思いますが...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員全般性格いい人が多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は売上拡大に関する仕事はせず、常にデスクで社員の会話、電話対応、遠...続きを読む(全386文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業文化は体育会系、最初入社した時は、あまり積極的にならず、周囲に合わせるように過ごした方がよい。ただ、合わせすぎたら、足元を見られるかも。た...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラスの管理職については役員の言いなりであり、自らで課を管理しようというある程度自立した組織運営はできていない...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員さんもパートさんも、男女様々な年齢層の方が働いていました。
様々なイベントがあったり、少しですが少額ですがボーナスもあり、パートのことを大...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中に社長が何人も変わって、その度に部署名や編成が変わるので手間でした。子会社化している為、上層部は親会社の方に...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業所にもよるが、比較的風通しはよく、明るい方が多いイメージ。全国の事業所とつながりも持てるので、部署を超えたコミュニケーションも活発。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
良い点は1つもありません。
今後も良い点が増えることはないでしょう。
期待するだけ無駄です。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な昭...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
重たい荷物があるので、大変です。割れ物もたくさんあるので慎重に迅速に作業をしなくてはなりません。注意力が必要です。神経を使う為、集中力が身につ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
企業文化やコミュニケーションは最悪です。大体パチンコやギャンブル、スマホゲームの話をしていました。
程度が低いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全229文字)
会社名 | 株式会社エーライフ矢崎 |
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フリガナ | エーライフヤザキ |
設立日 | 1968年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 151人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 豊田俊夫 |
本社所在地 | 〒410-1107 静岡県裾野市御宿1500番地 |
電話番号 | 055-965-3199 |
URL | https://www.yazaki-group.com/company/subsidiary/ |
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